Giám Đốc Kinh Doanh Bất Động Sản Tại Hà Nội

Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh:
Định hướng và điều phối kế hoạch kinh doanh theo các mục tiêu ngắn hạn và dài hạn.
Xây dựng và giám sát các chiến lược kinh doanh nhằm phát triển doanh số và thị phần của công ty trong thị trường bất động sản.
Quản lý đội ngũ kinh doanh:
Lãnh đạo, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh để đảm bảo họ nắm vững các sản phẩm, dịch vụ và chiến lược của công ty.
Tạo động lực cho đội ngũ bán hàng thông qua các chương trình khuyến khích và chính sách hoa hồng.
Quản lý quan hệ khách hàng và đối tác:
Xây dựng mạng lưới kết nối để mở rộng và phát triển kênh bán hàng và phân phối.
Phát triển và duy trì mối quan hệ tốt với các khách hàng quan trọng, đối tác kinh doanh và các nhà đầu tư.

- Kỹ năng lãnh đạo: Kỹ năng quản lý, lãnh đạo đội ngũ lớn, khả năng truyền cảm hứng và thúc đẩy nhân viên.
- Tư duy chiến lược: Khả năng xây dựng chiến lược dài hạn, nhạy bén với thị trường và hiểu biết sâu sắc về ngành bất động sản.
- Kỹ năng giao tiếp và đàm phán: Khả năng giao tiếp tốt với khách hàng, đối tác và các bên liên quan khác.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong ngành BĐS, ít nhất 2 năm ở vị trí Giám đốc/Phó Giám đốc Kinh doanh

- Thu nhập:
+ Lương cứng lên đến 40.000.000đ/tháng
+ Hoa hồng lên đến 300.000.000đ/tháng (KHÔNG GIỚI HẠN, TÙY VÀO NĂNG LỰC)
- Được tham gia các chương trình đào tạo phát triển năng lực cá nhân: đào tạo nội bộ hang tuần và các khóa học bên ngoài.
- Chinh sách khác theo quy định, quy chế của công ty
- Cơ hội trở thành Phó Giám đốc điều hành trong 1–2 năm.
- BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-10 01:40:02