Giám Đốc Sản Xuất

Nhiệm vụ quyền hạn :
- Trực tiếp chỉ đạo công tác triển khai Kế hoạch sản xuất, phân công công việc, đôn đốc giám sát các bộ phận đảm bảo đúng tiến độ, chất lượng tiêu chuẩn.
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch sản xuất.
- Tuyển dụng đào tạo và đánh giá nhân sự.
- Kiểm soát các chi phí trong phạm vi thẩm quyền được giao.
- Nghiên cứu tìm kiếm các giải pháp kỹ thuật mới ứng dụng trong sản xuất, nâng cao chất lượng sản phẩm.
- Triển khai và giám sát việc thực hiện 5S, Kaizen liên tục.
- Cố vấn tham mưu cho ban lãnh đạo và giám sát công việc.
- Quản lý trang thiết bị máy móc trong công ty.
- Đánh giá kết quả thực hiện công việc, kế hoạch sản xuất của nhà máy định kỳ theo tuần, tháng, quý, năm.

Yêu cầu công việc

- Có khả năng giao tiếp và đọc hiểu Tiếng Anh.
- Trung thực nhạy bén, quyết đoán khi xử lý công việc.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Am hiểu lĩnh vực công nghệ sản xuất.
- Độ tuổi từ (30-40) tuổi.
- Năng lực hoạch định chiến lược.
- Năng lực tổ chức huấn luyện – đào tạo
- Kỹ năng thống kê, phân tích, tổng hợp.
- Năng động sáng tạo, ứng biến tốt.
- Am hiểu về các kiến thức liên quan đến công tác Quản trị kinh doanh, Quản lý kế hoạch, Quản lý lao động tiền lương, Quản lý thiết bị, Quản lý chất lượng.
- Năng lượng đàm phán, giao dịch với khách hàng, đối tác.
- Có trách nhiệm với công việc được giao.
- Có khả năng làm việc động lập,dưới áp lực công việc, khả năng làm việc TeamWork.
- Am hiểu về cơ bản về Tiêu chuẩn ISO 9001:2000
- Có kinh nghiệm từ 5 – 10 năm về quản lý sản xuất
- Am hiểu về luật lao động.
- Năng lực quản trị và xử lý công việc.

- Du lịch hàng năm(nếu có).
- Lương thỏa thuận theo năng lực (15-20tr)
- Tiền thưởng theo năng lực và doanh thu theo chế độ của công ty.
- Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm sau khi ký hợp đồng chính thức.
- Phụ cấp xăng xe điện thoại
- Trợ cấp ăn trưa miễn phí.
- Nghỉ Lễ Tết hàng năm.
- Có khả năng phát triển bản thân, thăng tiến trong công việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-07-27 11:13:02