Giám Sát Công Trình Xây Dựng

- Hướng dẫn và kiểm soát các đội thi công/thầu phụ thực hiện công việc tuân thủ quy trình thi công của Công ty;
- Lập kế hoạch và quản lý công việc được giao theo kế hoạch và tiến độ tổng thể đã được phê duyệt của dự án;
- Đánh giá và báo cáo tiến độ đã thực hiện của đội/nhà thầu phụ hằng ngày/tuần;
- Hoàn thành các bảng biểu đánh giá chất lượng theo hệ thống quản lý chất lượng của Công ty và Chủ đầu tư;
- Quản lý tiến độ công việc thi công tại hiện trường;
- Kiểm tra, đánh giá chất lượng thực hiện của các đội;
- Thực hiện công tác Giám sát thi công tại công trường theo quy trình, quy định, theo tiến độ và chất lượng công trình;
- Trực tiếp nghiệm thu chất lượng vật liệu đầu vào và chất lượng thi công;
- Thu thập yêu cầu cụ thể về công việc tại hiện trường;
- Các công việc khác thực hiện theo sự phân công của Cán bộ quản lý trực tiếp.

- Nam, có độ tuổi từ 30 trở lên.
- Nắm rõ các văn bản quy định pháp luật về Quản lý dự án, đầu tư xây dựng. Nắm vững quy trình, quy phạm kỹ thuật trong xây dựng.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm hỗ trợ cho công việc: Autocad 2D/3D
- Tốt nghiệp Đại học/ Cao đẳng các trường chuyên ngành xây dựng (ĐH xây dựng, ĐH Kiến trúc, ĐH Bách khoa, ĐH giao thông, ĐH Thủy lợi ...),
- Có kỹ năng giao tiếp, điều hành công việc của các nhà thầu. Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
- Có kinh nghiệm với kết cấu thép là một lợi thế
- Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng và các phần mềm chuyên ngành xây dựng
- Có tinh thần làm việc nhóm cao, chịu được áp lực công việc.

/ Chế độ đãi ngộ:
- Thu nhập trung bình từ: 8.000.000 VNĐ- 15.000.000 VNĐ (Thỏa thuận trong buổi PV)
- Thưởng thêm khi đạt và vượt mục tiêu đề ra
- Được đề xuất tăng lương theo năng lực của bản thân
- Trợ cấp ăn trưa, xăng xe điện thoại
/ Sức khỏe, đời sống tinh thần, văn hóa
- Có cơ hội phát triển nghề nghiệp phù hợp với năng lực và định hướng của bản thân
- BHXH, BHYT, BHTN...theo quy định Công ty và luật Bảo hiểm quy định
- Thời gian làm việc linh hoạt
- Ngày nghỉ phép năm, nghỉ lễ, lương thưởng tháng 13, quà sinh nhật, du lịch hàng năm, party cuối năm, team building... và đầy đủ các chế độ phúc lợi khác theo nội quy Công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-24 00:50:02