Giám Sát Kinh Doanh Chuỗi Cửa Hàng Thời Trang

Xây dựng và triển khai Kế hoạch bán hàng
- Triển khai các chương trình bán hàng của công ty đến các cửa hàng
- Hỗ trợ giải quyết khiếu nại của Khách hàng;
- Hướng dẫn, huấn luyện liên tục tại cửa hàng đối với nhân viên về: Tư vấn bán hàng, kiến thức SP...
- Kiểm soát chi phí bán hàng
- Hỗ trợ các Cửa hàng giải quyết công việc phát sinh về đối ngoại khi cần thiết
- Quản trị hàng hóa tại hệ thống cửa hàng của Công ty
Kiểm soát chi phí Hành chính và nhân viên điểm bán
- Đánh giá nhân viên điểm bán
- Đề xuất các chế độ, chính sách cho nhân viên
- Phỏng vấn tuyển dụng
- Kiểm soát chấm công
- Kiểm soát tiền thuê địa điểm, tiền điện, nước....

- Hơn 2 năm kinh nghiệm quản lý và kiểm soát hệ thống hàng hóa trong ngành bán lẻ
- Luôn luôn không ngừng sáng tạo, nắm rõ cách tiếp cận mới độc lập.
- Chủ động triển khai công việc của cá nhân và phòng để hoàn thành đúng, kịp tiến độ được giao.
- Kỹ năng lập kế hoạch; Tổ chức thực hiện, theo dõi mục tiêu công việc mà mình đề ra.
- Khả năng bao quát công việc; truyền đạt thông tin; làm việc độc lập và theo nhóm và chịu
- Thành thạo và nắm kỹ kỹ năng về tin học văn phòng.
- Biết lắng nghe và hiểu đầy đủ thông tin, biết kiểm soát cảm xúc, phản hồi linh hoạt tạo sự thoải mái các bên
được áp lực công việc cao

- Lương cơ bản+ phụ cấp: 10.000.000- 15.000.000 + thưởng doanh thu (Thu nhập 18.000.000- 22.000.000)
- Chế độ đãi ngộ theo quy định của Công ty: lương tháng 13, chế độ thăm hỏi ốm đau/hiếu/hỷ,
- Chế độ phúc lợi, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo đúng quy định của Nhà nước.
thưởng sinh nhật, Tết, các ngày lễ (8/3, 20/10, ngày đàn ông, 2/9, ...)
- Môi trường trẻ, tôn trọng công bằng – minh bạch – chân thành, tinh thần hợp tác cùng có
lợi, tôn trọng sự khác biệt.
- Tham gia các hoạt tháng, hàng năm của Công ty: sinh nhật tháng, các sự kiện ngày lễ Tết,
teambuilding, du lịch hè, Gala cuối năm.
- Cơ hội tăng tiến luôn công bằng, rộng mở

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-04-08 20:15:03