Giáo Viên Mầm Non

Công tác chăm sóc, nuôi dưỡng, vệ sinh:
- Vệ sinh lớp học hàng ngày, sau nghỉ lễ dài ngày, sau các đợt tổng vệ sinh (dịch bệnh, phun thuốc muỗi...)
- Quan tâm đến học sinh, theo dõi, ghi chép, đánh giá tình hình sức khỏe, dinh dưỡng của trẻ và thực hiện giải pháp khắc phục hàng ngày, hàng tuần, định kỳ đánh giá.
- Tổ chức các hoạt động chăm sóc và nuôi dưỡng (giờ ăn, ngủ, vệ sinh) đúng thời gian biểu theo quy định của nhà trường
- Rèn các kỹ năng hướng dẫn trẻ tự lập, văn minh
Công tác Giáo dục
- Chuẩn bị đồ dùng học liệu cho các hoạt động dạy học, hoàn thành hồ sơ sổ sách lớp học theo quy định (tài sản, thông tin học sinh, thông tin sức khỏe, sổ sách chuyên môn...)
- Quan sát, học hỏi sử dụng các kiến thức về tâm lý và sự phát triển của trẻ nhỏ để áp dụng trong công việc chăm sóc và giáo dục trẻ
- Theo dõi tiến bộ của học sinh và ghi nhận xét về đánh giá tiến bộ chung của học sinh vào báo cáo tiến độ học tập của học sinh vào các kỳ đánh giá. 02 lần/năm (cuối HKI và HKII)
- Thực hiện kế hoạch chuyên môn theo kế hoạch của Nhà trường (dạy học, tổ chức hoạt động ngoài trời, hoạt động vui chơi, dã ngoại, sự kiện, ngoại khóa ...)
Học tập và phát triển bản thân
- Tham gia đầy đủ các khóa đào tạo do nhà trường và công ty tổ chức
- Xây dựng lộ trình phát triển bản thân, dành ít nhất 01 h/ngày để học tập.
Quan hệ với phụ huynh học sinh
- Thực hiện các hoạt động phối kết hợp với PHHS: họp PHHS, quản trị Kidsonline, trao đổi thông tin hàng ngày của trẻ với PHHS
- Cung cấp, trao đổi, tư vấn với PHHS về tình hình học tập, sự tiến bộ, các vấn đề về sức khỏe của tất cả trẻ trong lớp.
Báo cáo định kỳ và báo cáo sự việc bất thường đến cấp trên trực tiếp.

- Ưu tiên có khả năng giao tiếp Tiếng Anh, năng khiếu khác
- Giao tiếp ứng xử bằng sự thành tâm, thiện ý. Đồng cảm trong giao tiếp với đồng nghiệp, cấp trên và PHHS. Bình tĩnh, kiên trì, linh hoạt, thẳng thắn, khéo léo trong ứng xử và giải quyết tình huống. Tư duy tích cực. Thống nhất trong ngôn ngữ, hành vi, thái độ
- Ham học hỏi, cầu tiến.
- Năng động, trung thực, có ý thức, trách nhiệm cao trong công việc
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại các trường Mầm non có tên tuổi (quốc tế, tư thục, công lập lớn, có uy tín)
- Có hiểu biết về đặc điểm phát triển của trẻ mầm non và yêu cầu giáo dục cơ bản cho từng độ tuổi
- Thành thạo kỹ năng tin học văn phòng.
- Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng hoặc đại học chuyên ngành giáo dục mầm non.
- Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm
- Ưu tiên Giáo viên đã được đào tạo/ có hiểu biết về phương pháp giáo dục tiên tiến.
- Tôn trọng sự khác biệt của mỗi cá nhân trẻ và gia đình trẻ
- Ưu tiên Giáo viên đạt thành tích cá nhân trong ngành GDMN (GV dạy giỏi cấp TP, Quận/ huyện)
- Tác phong theo đúng chuẩn mực nhà giáo
- Chuyển địa điểm làm việc theo yêu cầu.
- Giới tính nữ, độ tuổi từ 21- 35 tuổi, hình thức ưa nhìn

Tham gia các hoạt động, sự kiện, team building, du lịch nghỉ mát... do Công ty tổ chức;
Môi trường làm việc đoàn kết, hỗ trợ, được quan tâm và đối xử đầy tính nhân văn;
Hưởng các chế độ, chính sách phúc lợi của Công ty như sinh nhật, ốm đau, hiếu hỷ...;
Phụ cấp bao gồm: hỗ trợ phí gửi xe hàng tháng, hỗ trợ ăn trưa, ...
Hưởng các chế độ, chính sách phúc lợi của Công ty như dịp Lễ, Tết dương lịch, thâm niên, sinh nhật, ốm đau, hiếu hỷ, ...;
Được hỗ trợ tham gia các khóa học nghiệp vụ, khóa học được giảng dạy tại MindX như: Lập trình, phân tích dữ liệu, UI/UX,... Và sử dụng MindX Coworking Space miễn phí trên khắp HN, HCM.
Xét tăng lương theo năng lực 2 lần/năm.
Tham gia BHXH, BHYT sau 2 tháng thử việc.
Thưởng năng suất, thưởng dự án, thưởng sáng kiến, thưởng tăng tốc, thưởng nóng, thưởng khi nghĩ ra cách thưởng mới.
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ Tết theo quy định của Nhà Nước.
Được tham gia đào tạo những kiến thức, mô hình kinh doanh mới với những chuyên gia đầu ngành về kinh doanh, học được tư duy kinh doanh thời kỳ 4.0;
Học hỏi các kỹ năng quản lý, có một lộ trình thăng tiến phù hợp. Cơ hội thăng tiến lên các vị trí Leader do Công ty đang phát triển và mở rộng nhiều chi nhánh;
Được làm việc trong môi trường Startup tích cực, cởi mở, sẵn sàng lắng nghe, chia sẻ từ sếp đến đồng nghiệp;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-05 12:15:03