[Hà Nội] Trưởng Phòng Quản Lý Đào Tạo Lĩnh Vực Y Khoa

- Hiểu rõ về các sản phẩm đào tạo của Công ty/Trung tâm (cụ thể về ngành/nghề đào tạo, đối tượng đào tạo,...).
- Phối hợp tốt với các phòng ban khác thực hiện các công việc về tuyển sinh, marketing, tổ chức sự kiện như Workshop; công tác hướng nghiệp, hội thảo, chiêu sinh tại các khu vực mục tiêu Công ty/ Trung tâm đặt ra.
- Lưu trữ kết quả đào tạo, chứng chỉ nghề, chứng nhận; cho học viên, quản lý hồ sơ học viên, lưu trữ các tài liệu đào tạo theo quy định về phân cấp quản lý của Công ty/trung tâm.
- Chịu trách nhiệm tuyển dụng, đào tạo, quản lý, phân công nhiệm vụ nhân sự của phòng.
- Theo dõi, hướng dẫn, kiểm tra việc triển khai, thực hiện các văn bản pháp quy về đào tạo (Luật/nghị định/văn bản). Lập kế hoạch và tổ chức công tác nghiên cứu, đề xuất xây dựng mới, cập nhật các chương trình đào tạo mới phù hợp với nhu cầu, xu thế phát triển của xã hội;
- Tham mưu xây dựng, mở hoặc đóng các ngành/nghề đào tạo theo xu hướng thị trường, xây dựng và mua sắm thiết bị đào tạo, công tác thi đua khen thưởng và xử lý vi phạm trong hoạt động đào tạo.
- Mời giáo viên giảng dạy (nhắc lịch giáo viên)

- Ưu tiên ứng viên từng làm trong môi trường giáo dục: Quản lý giáo dục/ Chuyên ngành Y hoặc nha khoa/ Sư phạm
- Kỹ năng Giao tiếp, thuyết phục, đàm phán, giải quyết vấn đề, với Học sinh và giáo viên
- Kỹ năng sắp xếp lên lịch, thời khóa biểu lịch học
- Nhạy bén với thị trường. Linh hoạt, nhiệt tình, tận tâm với công việc và chịu áp lực tốt
- Có khả năng lãnh đạo và tạo ảnh hưởng tích cực cho những người xung quanh, lập kế hoạch chiến lược và quản lý thời gian tốt, dẫn dắt và kết nối nhân viên.
- Kỹ năng soạn giáo án, tổng hợp tài liệu
- Luôn cầu tiến, có nguyên tắc và trách nhiệm trong công việc.
- Kỹ năng xây dựng mối quan hệ

Du lịch, nghỉ mát
Thưởng các ngày lễ, tết
Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, thân thiện, năng động, có cơ hội thăng tiến rất cao.
Đóng BHXH, BHYT theo quy định công ty.
Nghỉ lễ theo lịch quốc gia & thưởng tiền (Tết dương lịch, 30/4, 1/5, 2/9...)
Lương cứng từ 10 triệu+ % doanh số + Thưởng+ Phụ cấp=> Tổng thu nhập từ 10- 20 triệu

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-08 21:55:15