Hành Chính Nhân Sự Mạnh Tuyển Dụng

Tuyển dụng: 70%

Đánh giá phỏng vấn, hội nhập nhân viên mới
Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng và xây dựng; triển khai kế hoạch tuyển dụng khi có yêu cầu hàng tháng / hàng quý / hàng năm.
Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, tạo nguồn ứng viên tiềm năng + xây câu hỏi tuyển dung dưa trên văn hoá của công ty
Lên kế hoạch và triển khai tổ chức phỏng vấn ứng viên
Xây dựng quy trình tuyển dụng
PR thương hiệu tuyển dụng của công ty.
Các công việc khác theo yêu cầu của ban Giám đốc.

Hỗ trợ công việc hành chính: 30%

Thực hiện việc giám sát, soạn thảo và lưu trữ giấy tờ cho công ty
Thực hiện việc sắp xếp, quản lý lịch làm việc cho nhân viên
Lập kế hoạch và tổ chức các hoạt động Công ty: Teambuiding, liên hoan, du lịch,...

- Có thể đi làm ngay
- Tư duy rõ ràng, rành mạch, xử lý vấn đề dứt khoát
- Có 1- 2 năm kinh nghiệm
- Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm trong công việc
- Khả năng giao tiếp tốt, bao quát công việc, lên kế hoạch rõ ràng.
- Có kinh nghiệm xây dựng quy trình
- Có laptop
- Xây dựng và phát triển các nguồn tuyển dụng.
- Mạnh về mảng tuyển dụng hoặc xây dựng văn hóa doanh nghiệp

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động
- Được đóng BHXH, thưởng các ngày Lễ, Tết ...theo quy định của công ty
- Được chi trả các khóa đào tạo liên quan đến nghiệp vụ.
- Thu nhập: Lương cứng 10- 15tr + Phụ cấp + Thưởng tuyển dụng
- Được tham gia các sự kiện, teambuilding và các hoạt động khác của công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-02-24 13:00:27