I
. TỔNG QUAN
Thời gian đào tạo: 2 tháng (dự kiến)Tùy thuộc vào năng lực của Fresher, nếu học nhanh sẽ sớm kết thúc chương trình học và tham gia dự án thực tế.
Đào tạo full time, có lương. (chi tiết xem phần Chế độ đãi ngộ phía dưới).
Số lượng tuyển dụng: 01
Mô tả công việc: Tham gia chương trình đào tạo Lập trình viên theo ngôn ngữ lập trình Delphi, sau thời gian đào tạo sẽ tham gia dự án thực tế với khách hàng Nhật về sản phẩm thuốc
II
. YÊU CẦU BẮT BUỘC
Có thể học việc fulltime
CV vui lòng ghi rõ các dự án/đồ án/bài tập lớn đã làm.
< 6 tháng kinh nghiệm lập trình bất cứ ngôn ngữ nào
Có định hướng theo học tập và làm việc đa ngôn ngữ lập trình.
Nhiệt tình, chăm chỉ; có khả năng teamwork.
Sẵn sàng học tập và làm việc với các công nghệ theo phân công/điều động của công ty
Nắm vững kiến thức về OOP.
Khả năng tư duy tốt, chủ động học tập, có tinh thần trách nhiệm
Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp các trường Đại học chính quy về CNTT, điểm GPA loại giỏiCó chứng chỉ CNTT, FE, AP hoặc đạt các giải thưởng về Toán, Tin hoặc các cuộc thi về lập trình, hackathon, thuật toán…
CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ FRESHER
Được hưởng phụ cấp/lương tương đương với năng lực (10M/tháng, trong thời gian học việc hưởng 50% lương offer, 50% được công ty trả lại khi ký HĐ chính thức)
Kết thúc khóa đào tạo có cơ hội làm việc chính thức tại VietIS với các chế độ đãi ngộ vô cùng hấp dẫn.
Địa điểm làm việc: Tầng 3 & Tầng 5, tòa nhà 3A, ngõ 82 Duy Tân, Hà Nội.
Được tham gia học tập theo chương trình đào tạo và giáo trình của công ty, có giáo viên chỉ dạy và kỹ sư tay nghề cao kèm cặp, hướng dẫn trực tiếp.
Được tham gia các hoạt động ngoại khóa, teambuilding, Happy hour thứ 6 hàng tuần do công ty tổ chức
Được tham gia câu lạc bộ Bóng đá, E- sport, Cầu lông.
Thời gian làm việc:Từ thứ 2 – thứ 6Sáng: 08h30- 12h00; chiều 13h00- 17h30
VietIS sẽ cung cấp đầy đủ trang thiết bị: PC, Internet, bàn làm việc, tài nguyên học tập…
LIÊN HỆ:
_____________
CV ứng tuyển vui lòng gửi cho HR tư vấn job hoặc email: recruit@vietis.com.vn (Tiêu đều email vui lòng ghi rõ “Vị trí ứng tuyển – Tên HR tư vấn”)
CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ NHÂN VIÊN CHÍNH THỨC:
Môi Trường & Các Hoạt ĐộngHiểu được rằng môi trường làm nên con người, chúng tôi luôn chú trọng để phát triển môi trường học hỏi và vui chơi tốt nhất cho nhân viên:
Du lịch công ty.
Các hoạt động khác do công đoàn tổ chức: Teambuilding ngoài trời định kì, các hoạt động vui chơi giải trí khác
Tham gia các câu lạc bộ vui chơi khác của công ty: CLB bóng đá, CLB AoE…
Happy Hour cả công ty vào chiều thứ 6 hàng tuần
Tổ chức sinh nhật tháng cho nhân viên.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội thăng tiến: Sức trẻ và nhiệt huyết của VietIS được tạo nên từ chính mỗi cá nhân công ty, chúng tôi luôn không ngừng thay đổi để hoàn thiện hơn nữa bản thân,
LươngMức lương cạnh tranh, tương xứng với khả năng và kinh nghiệm.
Thử việc 2 tháng, hưởng 100% lương trong quá trình thử việc.
Xét tăng lương 2 lần/năm
Thưởng & Trợ CấpPhụ cấp đào tạo.
Phụ cấp cho Lập trình viên khi sử dụng ngôn ngữ lập trình thứ 2 trong công việc
Thưởng thành tích xuất sắc
Thưởng kết thúc dự án.
Thưởng thi đỗ chứng chỉ (tiếng Nhật, chuyên môn)
Hằng năm: thưởng lương tháng 13 + Thưởng theo kết quả kinh doanh của công ty (thực hiện review vào cuối mỗi năm)
Thưởng giới thiệu nhân sự cho nhân viên
Phụ cấp tiếng Nhật: N1 (5M), N2 (3M), N3 (1M)
Phụ cấp làm thêm giờ (VietIS không khuyến khích nhân viên OT)
Các hoạt động đào tạo, phát triểnCác chương trình Seminar tổ chức định kì theo Team: Cung cấp cho mỗi cá nhân kiến thức về công nghệ hiện tại, công nghệ mới, nơi chia sẻ kinh nghiệm, trau dồi học hỏi kiến thức
Bảo HiểmKhám sức khỏe định kỳ hằng năm
Đóng đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của Nhà Nước
