[HCM] Công Ty Fruitshare Vietnam Tuyển Dụng Nhân Viên Tổ Trưởng Sản Xuất Full-time 2025

CÔNG TY TNHH FRUITSHARE VIET NAM
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

GIỚI THIỆU CÔNG TY

Địa điểm

Hồ Chí Minh

Đến với Fruitshare, bạnkhông chỉ là bắt đầu một công việc. Mà Fruitshare còn nơi bạn sẽ được học về nhữngkỹ năng nghề nghiệp quan trọng, những kiến thức về nền nông nghiệp Việt tưởngquen mà lạ, và được phát triển bản thân theo những định hướng cá nhân với sự đồnghành và hướng dẫn của những nhà lãnh đạo đầy trẻ trung và chuyên nghiệp.
Fruitshare là một công ty xuất khẩu trái cây vớimong muốn mang hương vị đặc sắc của trái cây Việt Nam đến gần hơn với bạn bè thếgiới và nâng tầm nền nông nghiệp Việt. Thị trường chính của Fruitshare là Châu Âu và Mỹ. Là một công ty trẻ nhưng muốn làm được nhiều điều giá trị cho nền nông nghiệp nước nhà, Fruitshare luôn mongmuốn được làm việc với các bạn sinh viên năm cuối hoặc mới ra trường, năng động và nhiều hoài bão và yêu các sản phẩm nông sản Việt.

Nhân Viên Tổ Trưởng Sản Xuất Full- time

Địa điểm

Hồ Chí Minh

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Mô tả công việc:
Trưởng ca sản xuất là người phụ trách điều hành và giám sát các hoạt động sản xuất trong ca làm việc của mình, đảm bảo rằng quy trình sản xuất trái cây đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng và yêu cầu xuất khẩu. Công việc bao gồm quản lý nhân sự, kiểm soát quy trình sản xuất, và đảm bảo an toàn và hiệu quả trong hoạt động của ca.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Yêu cầu công việc:
● Kinh nghiệm: Có ít nhất 1- 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực sản xuất trái cây hoặc quản lý sản xuất, ưu tiên có kinh nghiệm trong môi trường xuất khẩu.
● Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Nông nghiệp, Quản lý Sản xuất, hoặc các lĩnh vực liên quan.
● Kỹ năng:
○ Kỹ năng giao tiếp hiệu quả và khả năng làm việc nhóm.
○ Kỹ năng sử dụng các công cụ và phần mềm quản lý sản xuất.
○ Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định nhanh chóng.
○ Kỹ năng quản lý và giám sát đội ngũ công nhân trong ca.
○ Hiểu biết về quy trình sản xuất trái cây và các yêu cầu chất lượng.
Quyền hạn:
● Quyền điều hành và phân công công việc cho các công nhân trong ca làm việc.
● Quyền ra quyết định về việc xử lý các vấn đề phát sinh trong ca sản xuất, bao gồm việc điều chỉnh quy trình và giải quyết các sự cố.
● Quyền yêu cầu và phối hợp với các bộ phận khác (như chất lượng, kho, bảo trì) để đảm bảo rằng các yêu cầu sản xuất và chất lượng được đáp ứng.
Trách nhiệm:
● Tuân thủ quy định an toàn: Đảm bảo rằng tất cả các quy định về an toàn lao động và vệ sinh thực phẩm được tuân thủ trong suốt quá trình sản xuất.
● Quản lý ca sản xuất: Điều hành và giám sát các hoạt động sản xuất trong ca làm việc của mình, đảm bảo quy trình sản xuất diễn ra suôn sẻ và hiệu quả.
● Quản lý nhân sự: Phân công công việc, đào tạo và hỗ trợ công nhân trong ca, đảm bảo mọi người đều thực hiện công việc đúng quy trình và tiêu chuẩn.
● Kiểm soát chất lượng: Theo dõi và kiểm tra chất lượng sản phẩm trong suốt quá trình sản xuất, đảm bảo sản phẩm đạt tiêu chuẩn xuất khẩu.
● Báo cáo: Cung cấp báo cáo về tiến độ sản xuất, chất lượng sản phẩm và các vấn đề phát sinh cho cấp trên và các bên liên quan.
● Giải quyết sự cố: Xử lý các vấn đề hoặc sự cố phát sinh trong ca làm việc, bao gồm các vấn đề về máy móc, quy trình sản xuất và chất lượng sản phẩm.
Cam kết bảo mật:
● Chống lạm dụng: Không tiết lộ hoặc sử dụng thông tin về sản xuất, chất lượng hoặc thông tin khách hàng cho mục đích cá nhân hoặc bên thứ ba mà không có sự cho phép của công ty.
● Tuân thủ quy định: Tuân thủ các chính sách và quy trình bảo mật thông tin của công ty, đảm bảo rằng các thông tin liên quan đến sản xuất và xuất khẩu được bảo vệ đầy đủ.
● Bảo mật thông tin: Cam kết giữ bí mật tất cả các thông tin liên quan đến quy trình sản xuất, chất lượng sản phẩm, và các dữ liệu nhạy cảm liên quan đến hoạt động xuất khẩu.

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

● Môi trường làm việc năng động, thân thiện và có nhiều cơ hội phát triển sự nghiệp.
● Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật và chính sách của công ty.
● Mức lương: cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Hạn cuối: 23:59 ngày 11/12/2025
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.

ỨNG TUYỂN ONLINE

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-14 07:50:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
11/12/2025
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Hành chính - Văn phòng
Khu vực
Hồ Chí Minh
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin [HCM] Công Ty Fruitshare Vietnam Tuyển Dụng Nhân Viên Tổ Trưởng Sản Xuất Full-time 2025 - Mã tin đăng: 5396463. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY TNHH FRUITSHARE VIET NAM

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây