[HCM] PHÓ GIÁM ĐỐC HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

- Chịu trách nhiệm kiểm tra, quản lý KPI của tất cả các phòng ban và cá nhân:
+ Lập chỉ tiêu KPI dựa trên Mô tả công việc
+ Theo dõi và đốc thúc quá trình thực hiện của các phòng ban
+ Lập kế hoạch triển khai, đánh giá và báo cáo kết quả thực hiện.
- Chịu trách nhiệm về việc xây dựng quy trình tổ chức và tối ưu hóa tất cả các phòng ban của công ty
- Lập phương án khen thưởng và xử phạt theo kết quả đánh giá KPI của các phòng ban.
- Lên kế hoạch và triển khai công tác đào tạo, truyền thông nội bộ và các hoạt động văn hóa của công ty
- Chịu trách nhiệm thành lập và duy trì quan hệ đối ngoại của công ty (đại sứ quán, lãnh sự quán, phòng thương mại, bệnh viện / trường học, tổ chức từ thiện khác, tổ chức từ thiện, tổ chức xã hội), định hình và phổ biến hình ảnh công ty
- Kiểm tra kết quả công việc và cách thức thực hiện công việc của nhân viên trong phòng để có điều chỉnh khi cần
- Đào tạo, hướng dẫn, đánh giá giá hiệu quả làm việc của nhân viên trong phòng
- Chịu trách nhiệm theo dõi và kiểm tra việc thực hiện các quy định của công ty, đề xuất sửa đổi, bổ sung phù hợp với từng thời điểm
* Quyền lợi được hưởng:
- Chế độ nghỉ mát, khám sức khỏe, year end party...theo chính sách của công ty
- Lương, phép năm, BHXH, BHYT, Bảo hiểm tai nạn 24h đầy đủ
- Phúc lợi đặc biệt khác dành cho nhân viên thâm niên
- Môi trường thân thiện, thoải mái, chuyên nghiệp, được tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực
- Tăng lương định kỳ hàng năm, thưởng cuối năm
- Thời gian làm việc 8h- 17h từ thứ 2 đến sáng thứ 7

- Giao tiếp tiếng Trung 4 kỹ năng
- Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương
- Am hiểu về KPI, lập kế hoạch, báo cáo…
- Kỹ năng giao tiếp, lead team tốt
- Làm việc độc lập chủ động và sáng tạo trong công việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-05-29 20:35:13