Head Of Planning-Trưởng Phòng Lập KH Truyền Thông

Phối hợp cùng HR trong kế hoạch tuyển dụng
Hỗ trợ các hoạt động xây dựng nhân sự, xây dựng văn hoá của Công ty, góp phần tạo nên một môi trường làm việc văn minh.
Chịu trách nhiệm quản lý và đánh giá hiệu quả công việc của phòng (thiết lập mục tiêu, lập kế hoạch, theo dõi, đánh giá, đề xuất).
Quản lý, giám sát, định hướng truyền thông xuyên suốt trong quá trình triển khai chiến dịch/dự án.
Tiếp nhận brief từ khách hàng, phối hợp với các bộ phận liên quan lập kế hoạch chiến lược tổng thể, kế hoạch truyền thông chi tiết, báo giá.
Cập nhật định kỳ thông tin thị trường, xu hướng, kênh và công cụ truyền thông để tối ưu hiệu quả cho các chiến dịch/dự án.
Nghiên cứu các công cụ mới, từ đó xây dựng các gói sản phẩm phù hợp với thị trường để tăng năng lực cạnh tranh của công ty.
Phối hợp cùng các bộ phận liên quan thực hiện báo cáo nghiệm thu và đánh giá hiệu quả sau mỗi chiến dịch truyền thông; đề xuất giải pháp cải thiện, tối ưu.
Báo cáo tiến độ, hiệu quả dự án cũng như thực hiện những công việc khác theo yêu cầu của B.O.D.

Trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao và chịu áp lực trong công việc.
Có khả năng tuyển dụng, quản lý, lên kế hoạch phát triển nhân viên.
Có hiểu biết sâu về đặc thù, hiệu quả các kênh/công cụ trong truyền thông, tối ưu hoá tỷ lệ chuyển đổi.
Ưu tiên những ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở các Creative Agency.
Có kinh nghiệm trên 1 năm tại vị trí tương đương là một lợi thế.
Có khả năng phân tích, lập kế hoạch, hoạch định & điều phối công việc cụ thể.

Nhận mức lương net cạnh tranh dựa trên năng lực và kinh nghiệm.
Nhận thưởng dự án 6 tháng 1 lần và thưởng tháng lương thứ 13 (theo kết quả kinh doanh)
Được đảm bảo đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
CHÚNG TA sẽ cùng làm việc và phát triển trong môi trường sáng tạo, tôn trọng cá tính riêng.
Cùng tham gia các hoạt động nội bộ phát triển tư duy, văn- thể- mỹ.
Cùng “vi vu” trong chuyến Company Trip và Year End Party hàng năm.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-05 14:15:24