Hiệu Phó Chuyên Môn

- Xây dựng và triển khai kế hoạch đánh giá kết quả học tập của học sinh. Đưa ra các phương án, biện pháp nhằm nâng cao chất lượng học tập của học sinh;
- Xây dựng chương trình giảng dạy, kế hoạch học tập, các hoạt động vui chơi, các cuộc thi nhằm phát triển toàn diện cho học sinh;
- Giám sát, đánh giá hiệu quả, chất lượng công việc, đào tạo chuyên môn, kỹ năng cho đội ngũ giáo viên;
- Chịu trách nhiệm việc xây dựng và triển khai kế hoạch, chương trình nuôi dưỡng, chăm sóc, giáo dục học sinh cho các khối nhà trẻ, khối mầm non;
- Hỗ trợ Hiệu trưởng trong công tác quản lý, điều hành đội ngũ giáo viên của trường.

- Có chứng chỉ quản lý giáo dục mầm non theo quy định của Bộ Giáo dục;
- Yêu nghề, yêu trẻ, nhiệt tình với công việc, sang tạo và ham học hỏi.
- Bằng cấp: Tốt nghiệp đại học sư phạm mầm non trở lên và có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tại vị trí Hiệu phó/Hiệu trưởng trường có quy mô từ 150 học sinh trở lên;
- Năng động, sáng tạo, ham học hỏi, có tính thần cầu tiến, sẵn sàng đổi mới phương pháp giáo dục

- Chế độ sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau, ngày Nhà giáo VN,...
- Ăn trưa tại trường;
- Được công ty đăng ký khám sức khỏe định kỳ.
- Du lịch, team building hàng năm;
- Cuối năm thưởng theo tình hình kinh doanh của đơn vị theo từng năm;
- Lương được tăng hàng kỳ/ năm theo đánh giá KPI cá nhân;
- Lương: Thỏa thuận theo năng lực;
- Hưởng các chế độ phép năm như theo Bộ luật lao động qui định;
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ sau kết thúc thử việc;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:28:19