Hiệu Phó Trường Mầm Non

Quản trị nhân sự: Giám sát/ đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên; tổ chức các cuộc họp 1:1, họp toàn trường; phụ trách nguồn tuyển dụng giáo viên, lập kế hoạch & bảo đảm nguồn nhân lực luôn đầy đủ, đạt hiệu quả cao; đào tạo, phát triển nhân viên theo mô hình chuẩn.
Thể hiện xuất sắc vai trò người điều hành và người quản lý, chịu trách nhiệm lập kế hoạch, phát triển và giám sát việc thực hiện chương trình giáo dục, các hoạt động ngoại khoá, quản lý hiệu quả và toàn diện mọi nguồn lực được giao
Thay mặt BGH tham dự các cuộc họp của Phòng GD, tiếp đón, làm việc với các cơ quan chức năng.
Chịu trách nhiệm thực hiện các quy định, quy trình của nhà trường và thủ tục của Công ty, đảm bảo để tất cả trẻ em trong trường luôn được giám sát và tham gia mọi hoạt động trong một môi trường an toàn, theo chương trình đã được phê duyệt và phù hợp với sứ mệnh của nhà trường
Chịu trách nhiệm quản lý, giám sát về công tác chuyên môn, bảo đảm chất lượng giáo dục và dịch vụ của trường
Tổ chức và quản lý các hoạt động hàng ngày của nhà trường, giải quyết mọi vấn đề phát sinh trong phạm vi hoạt động của trường
Thiết lập & quản lý hệ thống hồ sơ, sổ sách của trường
Có khả năng thích ứng với những thay đổi và thực hiện các nhiệm vụ khác nếu được giao phó

Tốt nghiệp đại học ngành sư phạm mầm non
Kinh nghiệm từ 3 đến 5 năm
Có bằng quản lý

Nâng lương định kỳ...
Lương tháng 13, thưởng lễ , tết,
Đầy đủ chế độ BHXH

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-06-27 09:52:04