[HN] Công Ty NTQ Solution Tuyển Dụng Thực Tập Sinh Tester, Chuyên Viên Emloyer Branding Part-time/Full-time 2026

GIỚI THIỆU CÔNG TY

Hà Nội

CÔNG TY CỔ PHẦN NTQ SOLUTION
NTQ Japan: 〒221- 0056 3F Yokohama Kinkocho Building, 6- 3 Kinkocho, Kanagawa Ward, Yokohama City, Kanagawa Prefecture
NTQ Korea: 2nd floor, Korea Trade Network building, 338, Pangyo- ro, Bundang- gu, Sungnam- si, Gyeonggi- do, South Korea
VP1: Tấng 2,6- Tòa SUDICO, Q.Nam Từ Liêm, Hà Nội
Website : http://www.ntq- solution.com.vn/
VP2: Tầng 7,10,21- Tòa nhà Sông Đà, Q.Nam Từ Liêm, Hà Nội
Địa chỉ:
Facebook: https://www.facebook.com/NtqSolutionJsc
CHÚNG TÔI LÀ AI?
Quy tụ gần 800 nhân sự chất lượng, trẻ trung, luôn mang tinh thần say mê và nhiệt huyết trong công việc và cuộc sống, NTQ đã gặt hái vô số các thành tựu trên suốt chặng đường hình thành và phát triển của mình, cũng như nhiều lần xuất hiện trên các trang báo lớn tại Nhật Bản và một số quốc gia khác.
Trong giai đoạn mới (2021- 2026), NTQ đặt mục tiêu lọt vào top 5 công ty trong lĩnh vực CNTT tại Việt Nam, cán mốc 2600 nhân sự và giá trị doanh nghiệp đạt 250 triệu USD. Với nền tảng vững mạnh, đội ngũ nhiệt huyết, đoàn kết, NTQ hoàn toàn tin tưởng vào mục tiêu đầy thách thức này!
Được thành lập từ 2011 với sứ mệnh “Nâng tầm người Việt trên bản đồ số thế giới”, NTQ hiện đang phát triển 3 lĩnh vực dịch vụ chính: Software Development Service, Product Development Service và Business Development Service với gần 1000 dự án được triển khai kể từ khi thành lập, trở thành đối tác tin cậy & lâu dài cùng nhiều khách hàng, đối tác lớn trong và ngoài nước. Với mục tiêu toàn cầu hóa, bên cạnh trụ sở chính tại Hà Nội, NTQ cũng đã chính thức sở hữu các trụ sở tại nước ngoài như: Nhật Bản, Hàn Quốc, Hồng Kông. Đây đều là những thị trường lớn và tiềm năng đối với các mảng dịch vụ mà NTQ đang cung cấp.
TẠI SAO BẠN NÊN CHỌN CHÚNG TÔI?
NTQ Solution đang bước vào giai đoạn thực hiện những mục tiêu 5 năm lần thứ 3 với những bước ngoặt thách thức để tiến tới mục tiêu đưa tên mình vào bản đồ số của thế giới. Năm 2021, các chiến lược mới được đưa ra đòi hỏi thành viên NTQ sẽ cần linh hoạt hơn, năng động hơn và học hỏi không ngừng. Tại NTQ Solution, bạn sẽ có cơ hội đón nhận những nấc thang mới trong sự nghiệp của bản thân:
- Sự quyết liệt của Ban Lãnh đạo trong việc tối ưu hiệu quả dự án và đánh giá công bằng để có tưởng thưởng xứng đáng cho các đóng góp của thành viên thông qua các chính sách như thưởng dự án, thưởng theo thành tích
- Với định vị trở thành một Hệ sinh thái toàn diện trong các hoạt động cung cấp dịch vụ công nghệ, cơ hội để các thành viên phát triển và "khởi nghiệp" với sự đầu tư cả về tài chính, nguồn lực và sự hỗ trợ của Đội ngũ lãnh đạo Công ty.
- Môi trường làm việc với sự đa dạng về khách hàng các nước ( Nhật Bản, Hàn Quốc, Singapore, Phần Lan, Úc....) và mục tiêu đến năm 2025 NTQ Solution sẽ có 5- 10% nhân lực là người nước ngoài là cơ hội cho các thành viên được làm trong môi trường công việc có tiêu chuẩn " Developer tiêu chuẩn quốc tế".
- Cơ hội thăng tiến theo Lộ trình công danh được Công ty xây dựng để giúp các thành viên nắm bắt được những điểm thiếu hụt của bản thân so với các tiêu chuẩn của vị trí chức danh và kèm theo đó là kế hoạch đào tạo được xây dựng tới từng vị trí, cá nhân. "Đào tạo và phát triển" là một trong những Key Program được sự đầu tư và chú trọng nhất để đạt mục tiêu mang về chất lượng dịch vụ vượt trội và khẳng định vị thế cạnh tranh của NTQ Solution.

Employer Branding Executive

Hà Nội

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Triển khai các hoạt động Employer Branding

Hỗ trợ nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng Employer Branding nhằm đề xuất các ý tưởng cải tiến.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để thực hiện các chiến dịch truyền thông tuyển dụng và thương hiệu nhà tuyển dụng.
Tham gia xây dựng và triển khai các kế hoạch Employer Branding theo định hướng của công ty.

Sáng tạo & quản lý nội dung

Đảm bảo nội dung nhất quán với hình ảnh và thông điệp thương hiệu của công ty.
Thực hiện các nội dung về: Văn hóa doanh nghiệp; hoạt động nội bộ, câu chuyện nhân viên, hoạt động tuyển dụng.
Phối hợp thiết kế hình ảnh, video và các ấn phẩm truyền thông phục vụ tuyển dụng.
Xây dựng và sản xuất nội dung truyền thông trên các kênh tuyển dụng:Fanpage tuyển dụng, LinkedIn, Website tuyển dụng, Các nền tảng truyền thông khác.

Quản lý kênh truyền thông tuyển dụng

Đề xuất các ý tưởng nhằm gia tăng mức độ nhận diện và tương tác trên các kênh truyền thông.
Theo dõi hiệu quả hoạt động của các kênh và báo cáo định kỳ.
Theo dõi, cập nhật và quản lý các kênh truyền thông tuyển dụng của công ty.

Truyền thông & đầu mối làm việc với các trường

Tham gia xây dựng hình ảnh công ty tại các sự kiện tuyển dụng.
Phối hợp triển khai các chương trình hợp tác với trường đại học, câu lạc bộ sinh viên và các đối tác liên quan.
Hỗ trợ tổ chức các sự kiện tuyển dụng, hội thảo, workshop, job fair, company tour và các hoạt động kết nối ứng viên.

Đo lường & Báo cáo

Tổng hợp và báo cáo hiệu quả các hoạt động Employer Branding định kỳ.
Theo dõi các chỉ số truyền thông cơ bản như: Reach, Engagement, Follower growth, số lượng ứng viên từ các kênh EB.
Đề xuất các ý tưởng cải tiến dựa trên kết quả thực hiện.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Kỹ năng:- Khả năng sáng tạo nội dung: lên ý tưởng, viết content, ưu tiên biết dựng video clip, thiết kế ấn phẩm- Có khả năng lên kế hoạch, tổ chức sự kiện, MC chương trình- Khả năng phân tích và báo cáo kết quả.- Sáng tạo trong việc xây dựng các chiến lược và nội dung EB.- Có khả năng quan sát, đánh giá, khai thác thông tin/insight tốt. Kỹ năng giao tiếp, kết nối tốt.- Kỹ năng quản lý dự án và làm việc nhóm tốt, có khả năng điều phối và làm việc liên phòng ban
Kinh nghiệm: Từ 1- 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Employer Branding, Marketing tuyển dụng, có kinh nghiệm xây dựng và triển khai chiến lược EB trong công ty công nghệ
Kiến thức: Hiểu biết vững về các xu hướng tuyển dụng, thương hiệu nhà tuyển dụng và các công cụ truyền thông xã hội. Có hiểu biết về ngành CNTT hoặc từng tham gia quy trình tuyển dụng là lợi thế.

Ưu tiên: Khả năng nói và viết tiếng Anh tốt.

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

Mức lương 12- 15M, có xem xét tăng lương dựa trên năng lực và hiệu quả công việc
Cân bằng cuộc sống và công việc với các CLB ngoại khóa, hoạt động Teambuilding, nghỉ mát hàng năm, khu vực làm việc Open Space, Pantry và Board game
Được định hướng phát triển công nghệ chuyên sâu, tham gia nhiều dự án lớn và áp dụng công nghệ mới nhất.
Chương trình và chế độ ghi nhận đặc biệt cho nhân sự gắn bó lâu dài
Văn hóa học tập & nghiên cứu: Hỗ trợ chi phí thi các chứng chỉ chuyên môn, tham gia các khóa học nội bộ up skills, khóa học phát triển lên quản lý cùng các chuyên gia có 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phần mềm.
Chương trình NTQ Ranking giúp định hình lộ trình phát triển rõ ràng cho nhân sự khi gia nhập
Được đóng bảo hiểm theo quy định, kèm theo bảo hiểm sức khỏe cá nhân, bảo hiểm sức khỏe cho người thân, và chế độ thai sản tương đương 75% mức lương, khám sức khỏe 1 năm/1 lần.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Hạn cuối: 23:59 ngày 8/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.

ỨNG TUYỂN ONLINE

Intern Tester

Hà Nội

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Tham gia học tập và làm task trong các dự án thật theo sự hướng dẫn, giao việc từ team lead, PM.
Học và nắm rõ quy trình công ty, quy trình dự án.
Thực hành tìm hiểu yêu cầu, viết test viewpoint, test case… trong dự án thật.
Báo cáo định kỳ, kịp thời tiến độ, issue cho team lead, PM

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Ham học hỏi, cầu tiến, trách nhiệm với công việc
Học đại học chuyên ngành CNTT có GPA >3.2
Tiếng anh giao tiếp tốt (bắt buộc)
Tư duy logic tốt
Sáng tạo, chủ động, cẩn thận.
Yêu thích nghề kiểm thử phần mềm

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

Hỗ trợ phụ cấp hàng tháng: 2 tháng đầu 6tr/tháng, 2 tháng sau 8- 10tr
Headcount chính chức, có xem xét tăng lương dựa trên năng lực và hiệu quả công việc
Được định hướng phát triển công nghệ chuyên sâu, tham gia nhiều dự án lớn và áp dụng công nghệ mới nhất.
Chương trình NTQ Ranking giúp định hình lộ trình phát triển rõ ràng cho nhân sự khi gia nhập
Chương trình và chế độ ghi nhận đặc biệt cho nhân sự gắn bó lâu dài

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Hạn cuối: 23:59 ngày 8/8/2026

ỨNG TUYỂN ONLINE

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-07-08 19:25:03