Miêu Tả:
1. Công đoạn phân tích & thiết kế (solution & design)
- Nghiên cứu tài liệu yêu cầu (URD)
- Tham gia review tài liệu thiết kế
- Nghiên cứu tài liệu thiết kế
2. Công đoạn kiểm thử (testing)
- Viết kịch bản kiểm thử
- Review kịch bản kiểm thử
- Thực hiện kiểm thử dựa vào kịch bản kiểm thử hoặc scripts kiểm thử, log lỗi lên hệ thống quản lý lỗi, tạo báo cáo kiểm thử
- Phân tích các yêu cầu thay đổi và cập nhật các tài liệu kiểm thử (Kế hoạch kiểm thử, kịch bản kiểm thử, ...)
3. Công đoạn bàn giao (transition)
- Tham gia meeting bàn giao sản phẩm
- Thực hiện test UAT cùng khách hàng
4. Công đoạn đóng dự án (project closure)
- Tham gia meeting tổng kết dự án (project postmortem meeting)
- Tham gia viết tài liệu hướng dẫn sử dụng
Yêu cầu:
- Bằng Đại học chuyên ngành IT hoặc các bằng cấp khác tương đương
- Ưu tiên có 1 hoặc nhiều trong số các chứng chỉ sau:
1. ISTQB foundation
2. ISTQB advanced
- Có từ 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển phần mềm
- Có khả năng tạo tài liệu test (test plan, Test cases, Test report)
- Có thể sử dụng SQL
- Tiếng Anh khá.
Đãi Ngộ:
1. Thu nhập:
- Mức lương cạnh tranh tương xứng với khả năng và kinh nghiệm làm việc.
- Thưởng cuối năm (1 - 3 month).
- Xét tăng lương theo năng lực và kết quả công việc định kỳ 1 lần/năm. Thưởng dự án, thưởng KPI.
2. Chế độ đào tạo và phát triển:
- Tham gia các khóa đào tạo chuyên môn và ôn thi các chứng chỉ CNTT Quốc tế miễn phí tại công ty.
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được hỗ trợ phát huy khả năng, phát triển công việc tối đa.
- Được tham gia các chương trình đào tạo trước khi bắt đầu công việc và trong quá trình làm việc theo yêu cầu công việc.
- Chính sách phát triển, thăng tiến theo Career Path có lộ trình với từng vị trí, từng phòng ban. Có cơ hội tiếp cận với các công nghệ mới nhất: Cloud, Big data...
- Được làm việc với các phần mềm CRM số 1 thế giới.
- Được triển khai các dự án về CRM, Cloud tại công ty.
3. Bảo hiểm và các chính sách đãi ngộ:
- Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.
- Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần tại các bệnh viện, trung tâm sức khỏe lớn: Thu Cúc, Medlatec, Vietlife...
- Nghỉ phép nhiều hơn Luật Lao động.
- Trợ cấp thai sản dành cho nhân viên nữ.
- Tham gia các Câu lạc bộ của Công ty: CLB Bóng đá, Tiếng Anh,...
- Chế độ du lịch hàng năm và tham gia các hoạt động teambuilding hàng quý.
- Được trang bị laptop, các thiết bị công nghệ hiện đại trong quá trình làm việc.
- Môi trường làm việc hiện đại, năng động, khuyến khích tối đa sự sáng tạo của nhân viên.
4. Các trợ cấp:
- Trợ cấp Team Building hàng quý cho nhân viên để khích lệ sự gắn bó với tập thể.
- Cấp công tác phí khi đi công tác hoặc đào tạo trong và ngoài nước.
