[Hồ Chí Minh] Chuyên Viên Quản Trị Hệ Thống ERP

Mô tả công việc:
- Thực hiện nhiệm vụ quản trị hệ thống ERP:
• Thực hiện quản trị máy chủ hệ thống ERP; sao lưu dự phòng dữ liệu hệ thống ERP.
• Thực hiện hỗ trợ người sử dụng tại Cơ quan Tổng công ty sử dụng hệ thống ERP, làm đầu mối phối hợp với các đơn vị bảo trì xử lý các lỗi phát sinh trong quá trình vận hành hệ thống; • Phối hợp với các Bộ phận trong công tác chuyển đổi số, số hóa quy trình, số hóa tài liệu.
• Làm đầu mối phối hợp các bộ phận trong công tác xây dựng hệ thống ERP (tổng hợp yêu cầu kỹ thuật, lựa chọn giải pháp, lựa chọn nhà cung cấp...).
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của Lãnh đạo Phòng/ Ban, phù hợp;
- Thực hiện tuân thủ các Quy định, quy trình, tiêu chuẩn ISO hiện hành của Tổng công ty. Quyền lợi:
- Bảo hiểm xã hội full lương
- Mức lương, thưởng hấp dẫn upto 12 tháng
- Chế độ làm việc, công tác phí, hỗ trợ công việc được đảm bảo.
- Các chế độ bảo hiểm được đóng đầy đủ theo quy định hiện hành.

- Tin học: Chứng chỉ tin học văn phòng MOS hoặc tương đương.
- Trình độ ngoại ngữ: Tiếng Anh: TOEIC 600 trở lên hoặc tương đương, có thể giao tiếp trong công việc, có thể đọc hiểu tài liệu chuyên ngành
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp đại học trở lên và ít nhất một trong các chuyên ngành: Công nghệ thông tin, tin học, điện tử viễn thông hoặc tương đương.
- Kinh nghiệm làm việc: Có hiểu biết, kinh nghiệm triển khai xây dựng hệ thống quản trị nguồn lực doanh nghiệp ERP (am hiểu SAP), chuyển đổi số, số hóa quy trình.
- Yêu cầu về kỹ năng: Kỹ năng quản lý, kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định, kỹ năng trình bày, tiêu chuẩn ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, ISO/IEC: 27001.
- Các yêu cầu khác: Cẩn thận, trung thực và có tính bảo mật cao; có kỹ năng tổ chức công việc tốt.

/Phụ cấp khác: Chăm sóc sức khỏe hàng năm; phụ cấp đồng phục; phúc lợi các dịp Lễ/Tết, tham gia các sự kiện đội/nhóm, du lịch hàng năm v.v…/p/p
upto 12 months Performance Bonus
Competitive package
Healthcare Plan

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-29 09:20:14