Họa Viên Khai Triển Kiến Trúc / Kết Cấu - Draftman (Architectural/structural Drawings)

- Làm việc với các bản vẽ từ xin phép đến thực tế thi công bằng các chương trình đồ họa thông dụng.
Work with drawings to request permission to execute work using graphic graphics programs.
- Nhận dự án và kiểm tra hồ sơ giấy tờ và chia việc cho team, 100% làm việc team- work, luôn đảm bảo thành phẩm mang tính thống nhất với tiêu chuẩn của Cty theo đúng lịch trình yêu cầu.
Receive the project and check the received documents and divide the work to the group, 100% teamwork, ensuring the product is consistent with the Company&039;s standards and can meet the required process. request request.
- Các dự án lớn của Cty gồm Trung tâm Kỹ thuật Công nghệ cao, Các Khu phức hợp Chung cư cao tầng – Trung tâm thương mại.
The Company&039;s major projects include High- Tech Technical Center, High- rise Apartment Complexes- Commercial Centers.
- Có kinh nghiệm từ 4- 5 năm trong khai triển, quản lý bản vẽ. Ưu tiên có kinh nghiệm các dự án Hàn Quốc
Have 4- 5 years of experience in managing and organizing drawing teams. Having experience working on Korean projects
- Yêu cầu nhân viên bắt buộc phải kết nối và có sự đoàn kết, tinh thần trách nhiệm cao
Require employees to connect and have solidarity, high sense of responsibility
MÔ TẢ CÔNG VIỆC CHUNG
Số lương tuyển : 05
- Triển khai bản vẽ kiến trúc và theo concept & thiết kế cơ sở từ Hàn Quốc. Hoàn toàn là khai triển bản vẽ, không có task thiết kế.
Deploy architectural drawings and follow the basic concept & design from Korea. Completely developed drawing, no design.
- Thực hiện các bản vẽ của toàn bộ quá trình thiết kế từ Thiết kế cơ sở đến Bản vẽ thi công trong khung thời gian của dự án theo như quy chuẩn của Cty
Ability to execute drawings of whole design process from Basic Design to Construction Drawing within project timeframe follow to Company’s Manual
- Luôn kiểm tra chất lượng bản vẽ để đảm bảo đúng với quy chuẩn của Cty
Check the quality of drawings to ensure compliance with the requirements of the company
- Tham gia cuộc họp như một phần của điều phối thiết kế và để đảm bảo thời hạn và các mốc quan trọng.
Participate in meeting as part of design coordination and to ensure deadlines and milestones are respected.
- Bắt buộc phải làm việc theo quy chuẩn của CTy, luôn đoàn kết với team member
Must work according to company standards, always in solidarity with team members
- Các nhiệm vụ khác nếu được yêu cầu
Other tasks if required

Chuyên Môn Của Bạn
- Nam / Nữ có kinh nghiệm triển khai kiến trúc từ 2 năm trở lên.
Male / Female with experience in architect drawings from 2 years above
- Bằng cấp chuyên môn về kiến trúc và các ngành liên quan
Professional degree in architecture and related fields
- Thành thạo Xref
Expert in Xref
- Khả năng quản lý, tổng quát hóa bản vẽ tốt và đi vào chi tiết hóa tốt.
Ability to manage, generalize drawings well and go into details well.
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại công ty kiến trúc Hàn Quốc, Nhật Bản
Working experience in Korea, Japan architectural company is preferred.
- Giao tiếp tốt tiếng anh / Và tiếng Anh chuyên ngành kỹ thuật (Điểm cộng)
Can communicate in English / and English writing in technical term (optional)
- Trung thực, chăm chỉ, cẩn thận và có trách nhiệm, hợp tác làm việc theo nhóm tốt
Honest, Hard- working, careful and responsible, teamwork.
- Có trách nhiệm trong công việc, có khả năng chủ động xử lý công việc, Khả năng làm việc dưới áp lực
Responsible at work, able to proactively handle work. Ability to work under pressure
- Có khả năng overtime khi cần thiết
Willing to work overtime
- Chi tiết sẽ trao đổi khi phỏng vấn.
Other details of this position will be discuss on the 1:1 interview.

- Thu nhập hấp dẫn (lương+ thưởng+ phúc lợi khác). Mức lương tùy theo kinh nghiệm thực tế
Attractive income (salary + bonus + other benefits). Salary depends on practical experience
- Đánh giá xét tăng lương hàng năm
Annual salary review
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm sức khỏe PTI
Social Insurance, Health Insurance
- Thưởng khuyến khích làm lâu dài cao (3- 6 năm...)
Long – term working incentive (3 years- 6 years ...)
- 14 ngày phép năm trong năm đầu tiên
14 days Annual leave on the first year
- Team Building hàng năm
Team Building to connect all the members
- Khám sức khỏe hàng năm
Annual Health check
- Tiệc Công ty hàng tháng để kết nối nhân viên
Monthly company dinner to connect all the employees
- Cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp tại trụ sở chính Hàn Quốc
Training and career development opportunities in Korean head office
- Gắn bó lâu dài, cơ hội thăng tiến tốt hơn.
Long- term commitment, better promotion opportunities.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-07 07:25:24