Housekeeper/Nhân viên Buồng Phòng

Kịp thời báo cáo Quản lý khi thấy có bất kỳ vấn đề bảo trì hoặc có nguy cơ ảnh hưởng đến sự an toàn của khách và toàn bộ nhân viên tại khách sạn
Đảm bảo các khu vực hoạt động kinh doanh của khách sạn luôn sạch sẽ
Tuân thủ tất cả các quy trình về an toàn và an ninh của khách sạn
Sử dụng các đồ dùng đã được làm sạch để lau chùi, dọn dẹp
Tham gia các buổi họp, đào tạo, tập huấn tại khách sạn khi có yêu cầu
Cuối ca phải sắp xếp lại đồ dùng và kiểm tra bổ sung những đồ dùng bị thiếu.
Cung cấp các đồ dùng vệ sinh cần thiết khi được yêu cầu
Tuân thủ lịch làm việc đã được sắp xếp theo danh sách tình trạng phòng check- out và check- in
Lưu trữ tất cả đồ giặt bẩn theo quy định của khách sạn
Kiểm tra và lật đệm thường xuyên
Phân phát đồ vải, đồ dùng trong phòng bằng xe đẩy có bánh xe hoặc bằng tay
Bổ sung các vật dụng cần thiết trong phòng
Đảm bảo sự bảo mật và an toàn của các phòng.
Quan sát và báo cáo ngay khi tài sản của khách sạn có nguy cơ bị phá hủy.
Trả lời các câu hỏi và yêu cầu của khách

CRITICAL COMPETENCIES / KỸ NĂNG THIẾT YẾU

Listening/Lắng nghe
Analytical/Critical Thinking/Phân tích/phán đoán
Interpersonal Skills/Kỹ năng cá nhân
Multi- Tasking/Đa nhiệm vụ
Problem Solving/Giải quyết vấn đề

Parking area will be provided by company/Có chỗ để xe
Extra bonus from Incentive program if the hostel can commit the quarter KPIs and revenue target/Thưởng quý theo tỉ lệ hoàn thành mục tiêu KPI và doanh thu
Lunch meal was provided by company/Có ăn ca
50% discount on all Accommodation and F&B service, cost price on Travel & Tours products in all properties belong to Mad Monkey hostels all over the world/Hưởng ưu đãi giảm giá 50% các sản phẩm dịch vụ Lưu trú, F&B và giá gốc áp dụng cho các sản phẩm tour du lịch trên tất cả các cơ sở của Mad Monkey trên toàn thế giới.
13th month salary/Thưởng lương tháng thứ 13
Probation with full salary/Thử việc nhận full lương
Training Courses/Được đào tạo.
Team Engagement Event every month, quarter / Tiệc nhân viên hàng tháng, hàng quý
Award for excellent employee of the month/Giải thưởng cho nhân viên xuất sắc của tháng
Team building/Year End Party.
1 birthday off with paid/nghỉ sinh nhật 1 ngày hưởng nguyên lương
Company will pay full insurance fee and base on actual salary. And insurance will be applied from the first working month.
Công ty chịu 100% chi phí đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động dựa trên lương thực nhận. Và NLĐ sẽ được đóng BH từ tháng đầu tiên làm việc.
Annual Leave 12 days per year / 12 ngày nghỉ phép/năm
Salary/Lương (Number or negotiate base on the experiences/Mức lương thỏa thuận theo kinh nghiệm)
Other will follow The Labour Law/Các chế độ khác theo luật Lao Động

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-05 10:15:47