HR Admin ExecutiveTổ Ong Adventure

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
○ Phối hợp với các phòng ban để tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng;
● Nhiệm vụ 1: Đảm bảo tuyển dụng hiệu quả và kịp thời (20%);
○ Sáng tạo post tuyển dụng và chủ động tìm kiếm các nguồn ứng viên tiềm năng;
○ Đảm bảo ứng viên có trải nghiệm tuyển dụng tốt, phụ trách sắp xếp phỏng vấn
và theo sát tiến độ tuyển dụng;
○ Báo cáo kết quả công việc mỗi tuần;
○ Các công việc khác theo sự phân công của Manager.
● Nhiệm vụ 3: Phụ trách các hoạt động kết nối nhân viên (30%);
● Nhiệm vụ 2: C&B (40%);
● Nhiệm vụ 4: Các công việc về admin (10%)
○ Nghiên cứu và đề xuất những chính sách phù hợp;
○ Tính lương và phụ trách các công việc liên quan đến Bảo hiểm xã hội;
○ Phối hợp với các phòng ban theo dõi và tính KPIs cho nhân sự;
YÊU CẦU:
● Có khả năng giao tiếp Tiếng Anh;
● Có kinh nghiệm ít nhất 2 năm ở mảng nhân sự, đặc biệt là những công ty startup;
● Trách nhiệm cao, sẵn sàng học hỏi, sẵn sàng đón nhận thử thách mới và yêu thích làm việc
● Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên;
● Khả năng giao tiếp giỏi, linh hoạt, khéo léo
trong môi trường start- up năng động
● Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại ngành dịch vụ du lịch, khách sạn, sự kiện,..
Mọi thắc mắc xin liên hệ Bộ phận Nhân sự- Hotline: (+84) 0906 181096
Để apply? Gửi ngay CV về hr@toongadventure.vn / anna@toongadventure.vn

QUYỀN LỢI:
● Đầy đủ BHXH và Lương tháng 13
● Được tham gia trải nghiệm sản phẩm của công ty nếu đạt kpis hoặc tùy mục tiêu công
● 12 ngày nghỉ phép năm
● Lương cạnh tranh: 10- 12 triệu cứng + thưởng
việc;
● Môi trường làm việc start- up nhiều thử thách, cơ hội thăng tiến và phát triển,
● Cơ hội được làm việc tại công ty đầu ngành trong mảng Hiking/ Trekking tại Việt Nam
● Review lương hàng năm;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-02-27 21:10:25