HR Assistant Manager (Phó Phòng Nhân Sự) Anam Electronics Vietnam Co.,ltd

ANAM ELECTRONICS VIETNAM CO.,LTD
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hà Nam
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc

Human Resources Policy:
- Set up target, KPI, action plan for HR Team & supervise performance & continuous improvement to archive target.
- Set up the policy and strategy for human resources and administration
- Develop HR management system, including the policy & regulations, employee handbook, salary grade, C&B and training system.
Recruitment and Retention
- Taking overall responsibility for recruitment activity and campaigns.
- Develop hiring strategy and plan, continuous improving recruiting channel.
Training
- Develop & apply company’s procedures and policies affecting staff and incorporating into the Management System.
- Support employee development and coordinates orientation and training programs.
Relation
- Minimize risk to the organization and employees by establishing, following, and enforcing standards; complying with legal regulations.
- Keep management informed of any employee problems or concerns.
C & B
- Develop pay strategy including base pay, bonuses, benefits, and allowance for employees.
- Manage the monthly, yearly salary’s budget.
- Manage the process of payroll, employment contract, social insurance, medical insurance, unemployment insurance, and personal income tax.
- Develop salary structure to be competitive with labor market and reflecting pay for performance; performance appraisal and incentive system.
Audit
- Handle SA8000 and CSR affairs

Yêu cầu công việc

- Have leadership and soft skill.
- Demonstrated experience in HR process, policy, systems …
- Proficiency in Microsoft Word, Excel, PowerPoint.
- University degree in Human Resources Management, Labor Economics, Business Administration or relevant fields.
- Ability to present facts and recommendations effectively in oral and written form.
- Good command of English/ Korean
- Ability to establish and maintain effective relationships with other management staff, employees and the general public.
- Ability to apply and adapt practices and techniques to the special requirements of senior management.
- At least 5 years experience at managerial position in manufacturing factory

Quyền lợi

13rd salary and bonus for holidays

Company bus from Hanoi

Opportunity to participate in training abroad

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:41:47

Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin HR Assistant Manager (Phó Phòng Nhân Sự) Anam Electronics Vietnam Co.,ltd - Mã tin đăng: 4067144. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi
Quy mô: Trên 1000
Trụ sở: KCN Đồng Văn II – Hà Nam – Việt Nam.

Thông tin chung

Ngành nghề
Nhân sự
Cấp bậc
Trưởng Phòng
Kinh nghiệm yêu cầu
Đang cập nhật
Trình độ yêu cầu
Đang cập nhật
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Hình thức làm việc
Đang cập nhật
Giới tính
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ
30/03/2024
Mẫu CV đẹp

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây