IT Support Helpdesk

- Backup dữ liệu người dùng
- Khắc phục các lỗi liên quan đến phần cứng PC, laptop, máy in
- Lên kế hoạch bảo trì, nâng cấp hệ thống, thiết bị CNTT định kỳ.
- Quản lý các thiết bị CNTT
- Quản trị, sửa chữa hệ thống máy tính Công ty đảm bảo hoạt động hiệu quả
- Quản lý Server, hệ thống mạng
- Cài đặt máy tính cấp cho nhân viên mới (Hệ điều hành, email, máy in, software thông dụng)
- Xử lý sự cố, giải quyết các vấn đề liên quan đến người dùng (End- user)
- Đảm bảo, duy trì hệ thống công nghệ thông tin khối Văn phòng và xưởng sản xuất
- Xử lý các sự cố về mạng.
- Quản lý license phần mềm.
- Chuẩn bị máy tính, thiết bị cho phòng họp, hội nghị.
- Theo dõi tình trạng các máy in khối VP, xưởng sản xuất và định kỳ thay thế linh kiện

- Có kiến thức về hệ thống mạng LAN/WAN, cấu hình các thiết bị mạng
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực hỗ trợ kỹ thuật IT hoặc các vị trí tương tự.
- Có kiến thức windows server, hệ thống camera, Database
- Có kiến thức chuyên môn cơ bản về các hệ thống máy chủ, các hệ điều hành
- Có khả năng làm việc độc lập hoặc làm việc theo nhóm tốt, luôn chủ động trong công việc, có tinh thần trách nhiệm và tính kỷ luật cao.
- Trình độ học vấn / chuyên môn: từ Cao đẳng trở lên, ưu tiên Ứng viên tốt nghiệp ngành: Công nghệ thông tin, IT, quản trị mạng...

Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Công ty có xe đưa đón CB- CNV đi làm từ Hà Nội (Xe đón theo tuyến Mỹ Đình, tuyến Hà Đông)
Được hưởng lương tháng thứ 13;
Chế độ BHXH và BHYT, BHTN: được tham gia bảo hiểm theo quy định của Luật bảo hiểm về mức đóng và tỷ lệ đóng.
Tiền thưởng các ngày Lễ, Tết tuân theo quy định chung của công ty. Được rà soát tăng lương vào cuối năm, ngoài ra trong năm có thể được đánh giá tăng lương theo hiệu quả công việc.
Môi trường làm việc thân thiện, năng động, ổn định.
Chế độ ăn trưa tại công ty.
Thời giờ làm việc: giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 7 hàng tuần
Chế độ nghỉ ngơi: Được nghỉ chủ nhật và các ngày lễ, Tết, phép năm... theo quy định của Nhà nước. Hằng năm, người lao động được đi tham quan, du lịch, nghỉ mát theo quy định của Công ty.
Các chế độ khác: Theo Luật Lao động Việt Nam, theo Nội quy lao động và Quy định của công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-17 06:40:03