Java Developer

Lập trình các module theo thiết kế và theo công việc được phân công trong dự án tham gia.
Chịu trách nhiệm xây dựng và đóng gói sản phẩm theo các phiên bản.
Chịu trách nhiệm định hướng và đưa ra các giải pháp kỹ thuật cho các dự án phần mềm bao gồm: công nghệ sử dụng, kiến trúc phần mềm, giải pháp và thiết kế phần mềm.
Phát triển sản phẩm phần mềm trên nền tảng Java struts, Spring, Nodejs, React… cho các đối tượng khách hàng khác nhau.
Giữ vị trí Technical Architect/ Solution Architect trong các sản phẩm phần mềm.
Xây dựng kế hoạch và quản lý tiến độ lập trình theo kế hoạch.
Liên tục nghiên cứu, cập nhật các công nghệ mới và đề xuất áp dụng vào các dự án của Công ty.
Tài liệu hóa các đặc tả thiết kế và các chức năng.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của quản lý.

Kinh nghiệm devlead cho các dự án quy mô tối thiểu 3, 5 nhân sự.
Có khả năng làm việc độc lập và teamwork.
Có Kinh nghiệm, hiểu biết kiến trúc SOA, Microservices; ESB là một lợi thế.
Sử dụng thành thạo các công cụ quản lý source như SVN, Git hoặc ... là 1 lợi thế.
Hiểu biết về HTML5/CSS3, Javascript, jQuery, Bootstrap; hiểu biết về một trong các framework JS như Angular, React, VueJS,… là một lợi thế.
Hiểu biết về cơ sở dữ liệu SQL Server, Oracle, My SQL: Tự thiết kế cơ sở dữ liệu, viết store procedure, function và các script.
Kinh nghiệm tối thiểu 3 năm với các project liên quan trên nền tảng Java struts hoặc Java Spring Boot, Spring ,Data JPA, Spring Security, SOAP Service, NodeJs.
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Công nghệ thông tin, Điện tử viễn thông, Công nghệ máy tính, Hệ thống thông tin hoặc các chuyên ngành có liên quan.

Tham gia các hoạt động văn hoá, sự kiện hấp dẫn của Công ty FPT IS và Tập đoàn FPT.
Tham gia đào tạo nâng cao chuyên môn và kỹ năng dành cho công việc. Tham gia thi chứng chỉ chuyên môn quốc tế do Công ty tài trợ.
Bảo hiểm sức khỏe FPTCare cho bản thân và cơ hội mua ưu đãi cho người thân. Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Thu nhập cạnh tranh theo năng lực ứng viên. Lương tháng 13 và thưởng KPI.
Chế độ hỗ trợ mua nhà, mua xe cho cán bộ nhân viên.
Môi trường trẻ trung, năng động, hoạt động văn hóa tổng hội phong phú. Điều kiện làm việc hiện đại, văn minh; công cụ phần mềm về quản lý và tác nghiệp tiên tiến nhất.
Tham gia các hoạt động teambuilding, mừng công và nghỉ mát hàng năm.
15 ngày phép/năm và các ngày nghỉ Lễ theo quy định.

Địa chỉ làm việc:

Landmark 72, Keangnam Phạm Hùng- Nam Từ Liêm- Hà Nội

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-08-12 14:05:02