- Tham gia kiểm kê CCDC của đơn vị.
- Thanh toán và theo dõi hợp đồng bên rác, bãi giữ xe.
- Làm đề xuất Văn phòng phẩm hàng tháng
- Lập báo cáo thu- chi hàng ngày.
- Nhận tiền thu ngân bán hàng và nộp về két.
- Ghi nhận đầy đủ các khoản mục thu chi, kiểm soát công tác thu chi đảm bảo thu đủ và chi đúng
- Làm đề nghị tạm ứng + quyết toán tạm ứng chứng từ.
- Lập báo cáo tổng hợp chứng từ thu chi phát sinh trong tháng
- Tham gia kiểm kê NVL của đơn vị.
- Lên Bitrix báo cáo két hàng ngày.
- Lập báo cáo quyết toán tạm ứng tháng, chứng từ thu phát sinh tháng
- Kiểm tra giá các phiếu nhập hàng đã được kiểm tra đối chiếu với sổ sách bảo vệ, sổ sách Chú Năm
- Thanh toán tiền điện, nước, điện thoại, truyền hình cáp,....của đơn vị.
- Tham gia kiểm kê tài sản cố định của đơn vị
- Theo dõi, đối chiếu và thanh toán tiền nhà cung cấp.
- Lưu trữ hồ sơ nhân viên.
- Lập phiếu thu tiền các khoản thu.
- Lập báo cáo tổng hợp ngoài doanh thu tháng
- Lập báo cáo công nợ của nhân viên thu mua
- Báo giá gas hàng tháng.

- Độ tuổi : Từ 26 đến 40
- Thành thạo tin học văn phòng Word / Excel, PowerPoint
- Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên các ngành liên quan
- Ngoại hình: Khá, thân thiện, giọng nói: Rõ ràng, mạch lạc
- Kinh nghiệm: Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực F&B, nhà hàng
- Ưu tiên: Biết ngoại ngữ, trí nhớ tốt
- Giao tiếp tốt, tự tin, chủ động, có tư duy nhanh nhạy, năng động, ham học hỏi, trung thực, nhanh nhẹn, chu đáo, nhiệt tình với công việc và chịu được áp lực trong công việc.

- Môi trường làm việc nhân văn, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến
- Hàng năm người lao động sẽ được xem xét tăng lương ít nhất là 1 năm / lần. Mức tăng lương này tùy theo năng lực và đóng góp của người lao động đối với Công ty.
- Nghỉ mát, tổ chức sinh nhật.
- Ngoài ra tùy trường hợp còn được xem xét các hỗ trợ cần thiết khác khi người lao động hoặc gia đình người lao động gặp khó khăn không thể tự giải quyết được cần sự giúp đỡ của Công ty ....
- Đầy đủ các chế độ theo Luật lao động Việt Nam: BHXH, BHYT, BHTN, ngày nghỉ phép năm, lễ, tết, thưởng lương tháng 13... và các chế độ đãi ngộ đặc biệt khác tùy theo năng lực và sự đóng góp cho Công ty.
Phụ cấp khác: Tùy theo nhu cầu công việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-20 01:05:03