Kế Toán Trưởng (Tiếng Anh Tốt)

Công ty Nhật Bản chuyên cung cấp dịch vụ liên quan đến quản lý nhân sự.
Nội dung công việc:
- Đề xuất và tham vấn Ban Lãnh đạo các biện pháp hạn chế chi phí và phương pháp giải quyết các vấn đề phát sinh.
- Làm việc với cơ quan thuế và các cơ quan chức năng về số liệu tài chính.
- Xây dựng kế hoạch hoạt động của phòng theo quý/năm.
- Lập kế hoạch, triển khai và theo dõi các hoạt động tài chính của Công ty; lập dự báo về tình hình vốn và dòng vốn trong ngắn hạn/trung hạn.
- Kiểm soát, đánh giá việc thực hiện kế hoạch sản xuất kinh doanh, thu chi tài chính,...
- Xem xét, đánh giá và phân tích dự báo hoạt động tài chính kế toán của các bộ phận, các hợp đồng, dự án.
- Phân tích tình hình tài chính
- Lập và đánh giá báo cáo tài chính theo quy định của Pháp luật và Điều lệ của Công ty.
- Lập báo cáo đóng sổ Quý cho Công ty mẹ
- Quan hệ với Ngân hàng và các tổ chức tín dụng… trong hoạt động vay vốn và lưu chuyển tiền tệ.
- Tham mưu cho Ban Lãnh đạo Công ty trong lĩnh vực liên quan đến tài chính, kế toán; quản trị rủi ro, nâng cao hiệu quả tài chính.
- Các công việc khác theo phân công
Thời gian làm việc:
- 8:00- 17:00 (Thứ 2- Thứ 6)
- Ngày nghỉ: Thứ 7, Chủ Nhật
Địa điểm làm việc: Quận 1, Thành Phố Hồ Chí Minh.

Yêu cầu:
- Nam, Nữ. Từ 35 tuổi trở lên
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Thành thạo Microsoft Office và các thiết bị máy móc văn phòng/các phần mềm kế toán hiện hành.
- Tiếng Anh tốt
- Từ 5 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí kế toán trưởng hoặc 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương ở các công ty hoạt động trong lĩnh vực Nhân sự/Đào tạo nguồn nhân lực/Sản xuất/F&B
- Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, chịu khó, có tinh thần trách nhiệm cao
- Có thể làm việc độc lập và phối hợp với các bộ phận.
- Có chứng chỉ Kế toán trưởng
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán…
Ưu tiên:
Có chứng chỉ ACCA/CPA

Lương:
- Có thể thương lượng cao hơn nếu tiếng Anh tốt và kinh nghiệm cùng lĩnh vực
- Khoảng 30,000,000 VND (GROSS)
Phúc lợi:
- Tham gia huấn luyện theo yêu cầu công việc. Được tham gia các khóa đào tạo do công ty chi trả toàn bộ chi phí.
- Thưởng tháng 13, 14 (tuỳ theo thời gian làm việc thực tế trong năm); thưởng doanh thu…
- Đảm bảo đầy đủ các chế độ chính sách cho người lao động: khám sức khỏe định kỳ, BHXH, Công đoàn theo quy định, chế độ công tác.
- Chế độ nghỉ mát hàng năm. Tham gia các hoạt động văn hóa, thể thao: nghỉ mát, sinh nhật và các ngày hội của Công ty.
- Được trang bị các công cụ làm việc theo yêu cầu.
- Các chế độ Luật định khác theo quy định.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-05-27 18:15:02