Kiểm soát viên

- Thực hiện theo dõi, đánh giá, giám sát kế hoạch, thực hiện kinh doanh của Công ty;
- Xây dựng, thực hiện kế hoạch, quy trình kiểm soát nội bộ.
- Kiểm soát việc thực hiện chế độ chính sách người lao động; Tổ chức lao động và tiền lương;
- Phối hợp các phòng ban xem xét tính hợp lý, hợp pháp trong việc ban hành và thực hiện các Nghị quyết, điều lệ của Công ty;
- Công tác tìm kiếm đánh giá đối tác, công tác ký kết hợp đồng, thực hiện và thanh lý hợp đồng kinh tế của Công ty;
- Giám sát việc thực hiện các quy định pháp luật, nội quy, quy định của Công ty đối với tất cả các cán bộ, nhân viên, người lao động của Công ty;
- Xem xét tính hợp lý các văn bản, quản lý nội bộ của Công ty đã ban hành;
- Kiểm soát việc xây dựng thực hiện các định mức, đơn giá tiền lương của Công ty, kiểm soát việc giao việc và thực hiện của cán bộ nhân viên trong Công ty;
- Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng ban.

Học vấn
- Chuyên ngành: Kinh tế, Thương mại, Kế toán tài chính, luật, kiểm toán, quản trị kinh doanh.
- Tốt nghiệp Đại học Chính quy hoặc Quốc tế
Kinh nghiệm
- Có tối thiểu 3- 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng pháp chế/ Kiểm soát nội bộ, Kiểm toán trong các công ty kinh doanh thương mại, XNK, thương mại điện tử.
Kỹ năng
- Kỹ năng quản lý con người, quản lý hàng hóa, phân công công việc cho nhân sự và điều tiết nhân sự; kỹ năng giải quyết vấn đề;
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, báo cáo, đánh giá, lập kế hoạch;
- Khả năng thuyết trình
- Tư vấn xây dựng hoặc tái cơ cấu tổ chức và nhân sự;

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-23 01:15:03