Kỹ Sư Cầu Nối/ BrSE PHP (Tiếng Anh/Tiếng Nhật)

Công ty Nhật Bản làm về Công nghệ Marketing (Marketing Technology- MarTech), sử dụng DATA và CÔNG NGHỆ để hỗ trợ cho hoạt động Marketing của các công ty trên toàn thế giới.
*Lương:25.000.000- 50.000.000 VND (GROSS)
*
Nội dung công việc:
Các nhiệm vụ trên đây cần được thực hiện với sự kết nối chặt chẽ với các PM (Project manager) và trưởng nhóm kỹ thuật.
・Tùy chỉnh, cải thiện hiệu suất, giải quyết vấn đề, cải thiện hệ thống đo lường bảo mật và phát triển
・Phối hợp với PM để quản lý tiến độ và thời hạn dự án
・Thiết kế, phát triển và duy trì cửa hàng trực tuyến bằng EC- CUBE
EC- CUBE, Nền tảng mở trong thương mại điện tử
*Địa chỉ:Quận 3
*Thời gian làm việc:8:00- 17:30 từ thứ 2- thứ 6 (nghỉ trưa từ 12:00- 13:30)
*Ngày nghỉ:Thứ 7, Chủ nhật

*
Yêu cầu:
- Có kinh nghiệm đánh giá kết quả công việc của người khác (Cross, Mob Review).
- Nắm bắt nhanh về cấu trúc hệ thống
- Có kinh nghiệm làm việc với người Nhật tại Việt Nam
- Có hơn 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển Web/ Backend (PHP)
- Kinh nghiệm về xác định các yêu cầu chức năng và phi chức năng
- Có những kiến thức về Software như: kiểm thử phần mềm, phân tích và thiết kế cơ sở dữ liệu.
- Có kinh nghiệm về HTML, CSS, jQuery, Ajax.
- Kỹ năng làm việc nhóm, giải thích logic và thuyết trình
- Có hơn 1 năm kinh nghiệm BrSE
- Trình độ tiếng Nhật trên N2
- Có hơn 3 năm kinh nghiệm quản lý nhóm (Nhóm: hơn 3 người)
- Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ: Jira, PhpStorm, Docker, Github, Bitbucket,...
- Có kinh nghiệm về phpUnit & codeCeption.
- Hiểu thiết kế code
- Có kinh nghiệm về DBMS phổ biến như PostgreSQL, MySQL.
*Ưu tiên(không bắt buộc)
- Có kinh nghiệm và kiến thức về Symfony Framework
- Kiến thức vững chắc và kinh nghiệm tốt về mở rộng quy mô hệ thống sản xuất để phục vụ tới hàng nghìn giao dịch mỗi giây (tps)
- Biết đảm bảo chất lượng phần mềm
- Có kinh nghiệm làm việc tại Nhật Bản
- Tốt nghiệp chuyên ngành CNTT

*
Phúc lợi:
- Quà cưới, quà tặng em bé, chia buồn
- Trả lương 100% kể cả trong thời gian thử việc
- Hoạt động thể thao (cầu lông, futsal, v.v.)
- Quà tết/ quà sinh nhật.
- Bảo hiểm sức khỏe tự nguyện hàng năm
- Khám sức khỏe định kỳ (1 năm 1 lần)
- Đào tạo nội bộ về công nghệ, quản lý, ngôn ngữ và quản lý chất lượng
- Thanh toán chi phí đào tạo bên ngoài
- Tiền thưởng hai lần một năm (tháng 6 và tháng 12)
- Thanh toán lệ phí thi chứng chỉ
- Bảo hiểm xe máy
- BHXH (BHXH, BHYT, BHTN) (tính theo lương)
- Ngày thành lập công ty được nghỉ và các ngày lễ tết
- Nghỉ phép có lương 12 ngày một năm
- Thanh toán chi phí mua sách
- Team Building activities (du lịch công ty, picnic,...)
- Giải thưởng MVP hàng năm
- Mức lương cập nhật hai lần một năm (tháng 4 và tháng 10)
- Hỗ trợ đào tạo ở nước ngoài tại Nhật Bản

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-07 22:10:27