Lập trình Mobile (Flutter)

Chịu trách nhiệm về các tính năng mà mình phát triển end- to- end
Lập trình và phát triển các sản phẩm trên nền tảng Mobile App
Đề xuất các giải pháp nhằm cải thiện chất lượng, tiến độ lập trình
Quyết định phương pháp lập trình và cách thức xử lý trong quá trình sản phẩm
Sửa lỗi phát sinh và cải thiện hiệu suất hoạt động của ứng dụng
Phối hợp cùng các thành viên trong team thực hiện lập trình các sản phẩm, chức năng trên Mobile App
Xây dựng các định hướng về phát triển cấu trúc, khung nền tảng để phát triển

Giới tính Nam, khoảng trên 25 tuổi
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm về lập trình Mobile.

Về kiến thức:

Có kinh nghiệm về OOP, thiết kế hệ thống, cấu trúc giải thuật.
Có kinh nghiệm phát triển ứng dụng mobile thuần (swift, kotlin) hoặc đa nền tảng (React Native hoặc Flutter).
Có kinh nghiệm về Firebase.
Có hiểu biết về CI/CD.
Có kinh nghiệm với GIT source control, Agile process.

Kỹ năng/Khả năng:

Có kỹ năng làm việc nhóm.
Có khả năng đóng góp, xây dựng cải thiện UI/UX.

Thái độ:

Yêu cầu khác: Sẵn sàng học hỏi công nghệ mới trong phát triển ứng dụng mobile
Thái độ hòa động, chịu trách nhiệm trong công việc.

Quyền lợi ứng viên
Chế độ đãi ngộ

Phụ cấp (Ăn ca: 700.000 VNĐ/tháng; Gửi xe: 120.000 VNĐ/tháng; trợ cấp máy tính cá nhân (nếu có): 300.000- 500.000 VNĐ/tháng).
Thường xuyên tổ chức các hoạt động mini game, chương trình các ngày lễ,....
Chính sách thưởng: Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật + thưởng dự án + thưởng thâm niên + các thưởng khác theo quy định Công ty tại thời điểm hiện hành.
Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, coi trọng năng lực và khả năng sáng tạo.

Đào tạo – Phát triển

Cơ hội tiếp cận và học hỏi công nghệ tiên tiến.
Được công ty tạo điều kiện và hỗ trợ khi tham gia các khóa đào tạo, phát triển năng lực.
Có cơ hội làm những việc thách thức, phát huy hết khả năng bản thân.

Chăm sóc sức khỏe

Được tặng quà, thăm hỏi nhân các dịp: sinh nhật, cưới hỏi, hiếu hỉ, ốm đau…
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:29:38