Lập Trình Viên Java

– Tham gia sâu vào các giai đoạn của một dự án như: phân tích, thiết kế, thực thi, kiểm thử, bảo trì phần mềm;
– Chịu trách nhiệm xây dựng và đóng gói sản phẩm theo các phiên bản;
– Nghiên cứu áp dụng công nghệ mới liên quan đến công việc;
– Cung cấp sản phẩm phần mềm đúng hạn, đúng chất lượng.
– Tài liệu hóa các đặc tả thiết kế và các chức năng;
– Tương tác với solution architect về các yêu cầu của dự án, thiết kế và các công nghệ liên quan cần nghiên cứu;
– Lập trình các module có độ phức tạp cao, liên kết với các module khác;
– Phát triển sản phẩm phần mềm trên ngôn ngữ Java, sử dụng nhiều nền tảng công nghệ của IBM, Oracle;

– Ưu tiên các ứng viên có hiểu biết về KPI, Digital Signing, Search Engine, Microsoft AD, tích hợp hệ thống CI, CD
– Hiểu biết về kiến trúc phần mềm và an toàn bảo mật cho phần mềm;
– Hiểu biết về việc sử dụng các công cụ quản lý source như svn, git hoặc tfs;
– Hiểu biết về lập trình Java Srping Boot, Spring Data JPA, Spring Security, SOAP Service, Rest Service;
– Hiểu biết về HTML5/CSS3, Javascript, jQuery, Bootstrap; hiểu biết về một trong các framework JS như Angular, React, VueJS,... là một lợi thế;
– Ưu tiên các ứng viên có kiến thức hoặc đã làm việc trên các quy trình phát triển phần mềm như Scrum, Agile;
– Có khả năng làm việc trên hệ điều hành Linux như Red Hat linux, CentOS;
– Hiểu biết về cơ sở dữ liệu SQL Server, Oracle, My SQL: Tự thiết kế cơ sở dữ liệu, viết store procedure, function và các script phức tạp;
– Có khả năng tối ưu hóa thuật toán, script.
– Có kiến thức và kinh nghiệp lập trình pattern;
– Yêu cầu có từ 1,5 năm kinh nghiệm trở lên.

– Mentor có kinh nghiệm tuyển dụng tốt, sẵn sàng đào tạo và chia sẻ kiến thức nghề, tạo điều kiện học hỏi và phát triển tối đa năng lực bản thân;
– Hưởng Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành;
– Sếp cực tâm lý và luôn support nhân viên. Lộ trình thăng tiến rõ ràng. Công ty tăng trưởng tốt;
– Tổ chức sinh nhật và tặng quà cho nhân viên trong công ty theo tháng, khám sức khỏe định kỳ hằng năm;
– Teambuilding hàng năm, Olympic kỉ niệm ngày thành lập công ty, Year End Party, 20/10, … và một số hoạt động văn hóa độc đáo khác;
– Và rất nhiều những cơ hội công việc hấp dẫn khác nữa.
– Cơ hội làm việc với các chuyên gia Công nghệ hàng đầu và nhân sự quốc tế trong lĩnh vực IT;
– Mức lương cực kỳ hấp dẫn tương xứng với khả năng và kinh nghiệm;
– Môi trường trẻ trung, năng động, khuyến khích mọi người thể hiện bản thân, tạo sân chơi lành mạnh với nhiều hoạt động sôi nổi;
– Khu vực party rộng rãi để giải trí, ăn uống giữa giờ, ăn trưa và tổ chức các hoạt động nội bộ;
– Đánh giá & xét tăng lương hằng năm, thưởng kinh doanh cuối năm, thưởng dự án, thưởng hiệu suất, thưởng các dịp lễ tết trong năm;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-25 11:00:30