Phân tích, lập, triển khai và đánh giá hiệu quả kế hoạch hoạt động tài chính tập đoàn nhằm đảm bảo nguồn vốn cùng các loại tài sản của doanh nghiệp được kiểm soát, sử dụng hợp lý và sinh lợi (Finance Planing & Analysis)
Theo dõi và lập các báo cáo phân tích hiệu quả các chương trình khuyến mại, chính sách giá, đưa ra những đánh giá và cho ra những chiến lược phù hợp
Phối hợp với tất cả các BP phòng ban lập kế hoạch kinh doanh và ngân sách cho năm tài chính
Báo cáo, phân tích chuyên sâu hiệu quả hoạt động kinh doanh đa chiều của các kênh bán và tư vấn các giải pháp tối ưu vấn đề hiệu quả (Doanh thu) và chi phí
Phối hợp với KTT và các trưởng nhóm đảm bảo con số chính xác kịp thời
Duy trì khả năng thanh khoản của doanh nghiệp và đảm bảo có đủ nguồn tài chính cho hoạt động của doanh nghiệp thông qua dự báo tài chính cần sử dụng trong thời gian sắp tới.
Xem xét, đánh giá, kiểm tra và phân tích dự báo hoạt động tài chính kế toán của các bộ phận theo định kì và khi phát sinh các chương trình, dự án mới , đặc biệt và Sale và Marketing
Báo cáo phân tích và đánh giá hoạt động tài chính doanh nghiệp định kì hoặc bất thường phục vụ cho kế hoạch của BOD.
Quản lý ngân sách và cho phí thông qua theo dõi – giám sát – phân tích và đưa ra những cảnh báo kịp thời khi có dấu hiệu bất thường.

Chủ động, tự tin và là người giải quyết vấn đề, có kỹ năng giao tiếp tốt để làm việc với nhiều bên liên quan. Khả năng tạo ảnh hưởng tới các cấp quản lý từ leader trở lên.
Tư duy phản biện, data- oriented và strong business sense.
5 năm kinh nghiệm liên quan đến Tài chính. Ưu tiên trong các ngành FMCG, Retail, Ecommerce. Đặc biệt thế mạnh về Finance Planning & Analysis.
Ưu tiên có kinh nghiệm ở các công ty có doanh số trên 1000 tỷ/năm
Trung thực, cẩn thận, sẵn sàng học hỏi, nhanh nhẹn
Sử dụng thành thạo ít nhất 1 trong các tool: SLQ, VBA, PowerBI
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kinh tế, tài chính, kế toán. Ưu tiên các ứng viên có chứng chỉ ACCA, CFA, CIMA.
Finance Analysis Skill tốt, sẵn sàng hỗ trợ được bất kỳ quyết định kinh doanh chiến lược nào và kết quả phân tích có khả năng tác động đến tất cả các hoạt động Kinh doanh- Vận hành nhằm đạt được mục tiêu Kinh doanh của công ty.

Chính sách đãi ngộ:

Phụ cấp cơm trưa, điện thoại và trang thiết bị làm việc.
Thu nhập: 25 – 30 triệu VNĐ
Thưởng tháng lương thứ 13, thưởng Lễ, Tết, 12 ngày phép năm.
Định kỳ review thăng tiến, thu nhập hàng năm.

Sức khỏe, tinh thần:

Tham gia các CLB thể thao: đá bóng, cầu lông, yoga...
Ghế massage chăm sóc sức khỏe
Được hưởng đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo quy định pháp luật hiện hành (BHYT, BHXH, BHTN...)
Được thăm khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Buffet tiệc ngọt/mặn hàng tháng.
Tham gia các chương trình nội bộ, hoạt động đội nhóm teambuilding, hoạt động ngoại khóa ý nghĩa và thú vị.

Văn hóa công ty:

Môi trường công ty khởi nghiệp năng động, cởi mở và thẳng thắn, tự do phát triển các ý tưởng tiến bộ cải tiến. Chính bạn có thể định hình, một môi trường làm việc hòa nhập nơi mọi ý tưởng đều được vun đắp và chúng ta cùng nhau tạo dựng nên văn hóa làm việc tích cực, cởi mở và hoà đồng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-23 06:40:02