Leader Team Facebook Ads (Quang Linh Vlog)

VAI TRÒ

Đóng góp cùng doanh nghiệp đạt mục tiêu Marketing trên nền tảng Facebook: tăng trưởng doanh thu và tăng mức độ nhận biết thương hiệu.
Tối ưu hoạt động Marketing của team: đảm bảo mức chi phí Ads/Doanh thu ổn định, quản lý ngân sách hiệu quả.
Xây dựng, đào tạo và phát triển đội ngũ Facebook Performance nhằm tối ưu hiệu suất và kết quả công việc.

NHIỆM VỤ CHÍNH

Nghiên cứu & cập nhật: tìm hiểu các xu hướng của nền tảng, cập nhật về thuật toán, chính sách của nền tảng.
Quản lý ngân sách: Quản lý ngân sách marketing và đảm bảo việc chi tiêu hiệu quả.
Xây dựng chiến lược marketing: Phát triển và triển khai chiến lược performance marketing dựa trên mục tiêu của công ty.
Giám sát và đánh giá chiến dịch: Theo dõi và đánh giá hiệu suất của các chiến dịch marketing trên quy mô của team phụ trách nhằm đưa ra phương án cải thiện.
Đào tạo & xây dựng đội ngũ: Đề xuất tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhằm tối ưu hiệu suất và kết quả công việc.
Hợp tác với các bộ phận khác nhằm hỗ trợ đạt mục tiêu chung của công ty.

Giới tính, Độ tuổi: Nam/Nữ/LGBT sinh năm 1994- 2000.
Học vấn: Không yêu cầu.
Kinh nghiệm:

Kinh nghiệm Facebook Performance từ 03 năm trở lên.
Từng chạy về sản phẩm Dược mỹ phẩm là lợi thế.
Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm Leader Team Facebook Performance đội nhóm từ 3 nhân sự.

Kiến thức chuyên môn:

Có tư duy tốt về Content, có khả năng đề xuất tuyến content phù hợp.
Có khả năng quản lý đội nhóm.
Có tư duy tốt về Marketing nói chung.
Có khả năng phân tích số liệu nhằm nhận định, từ đó đề xuất giải pháp tối ưu hiệu quả QC.
Có kiến thức về nền tảng Facebook, chính sách QC trên Facebook.
Có khả năng nghiên cứu thị trường, cập nhật các xu hướng MKT mới.

Tính cách:

Trách nhiệm: Dám nhận trách nhiệm. Khi sự việc xảy ra, nguyên nhân đầu tiên chính là “TÔI”.
Cầu tiến: Khát khao phát triển bản thân. Không ngừng đặt mục tiêu nâng chuẩn bản thân.
Trung thực: Trở thành người đáng tin cậy với công ty, đồng đội. Tin tưởng vào công ty, đồng đội.

Thu nhập = Lương cứng + Lương KPI

Lương commission theo kết quả làm việc team.=> Tổng thu nhập từ 20.000.000VND- > không giới hạn.
Phụ cấp.
Lương cứng 15.000.000VNĐ- 18.000.000VNĐ/tháng (thỏa thuận theo năng lực)

Quyền lợi khác:

Chế độ nhân sự đầy đủ theo quy định của pháp luật: tham gia BHXH, 12 ngày phép năm, nghỉ lễ Tết,...
Review lương dựa vào năng lực thực tế.
Được xây dựng lộ trình thăng tiến rõ ràng về thu nhập và vị trí, phù hợp với mong muốn và thế mạnh.
Cơ hội kết nối với nhiều KOLs lớn trong ngành: Quang Linh, Lôi con, Hằng Du Mục,...
Teambuilding 01 lần/năm.
Làm việc 7,5h/ngày; 5,5 ngày/tuần.
Quỹ đào tạo 3.000.000 VNĐ/năm dành cho nhân sự làm việc 06 tháng trở lên.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-17 14:10:02