Leader Team Thiết Kế

- Dẫn dắt và quản lý nhóm thiết kế, cung cấp hướng dẫn, cố vấn và thúc đẩy môi trường làm việc hợp tác và sáng tạo.
- Tạo và trình bày các ý tưởng thiết kế, bản phác thảo và bảng tâm trạng để truyền đạt tầm nhìn của bạn tới nhóm và các bên liên quan chính.
- Giám sát việc xây dựng các thông số kỹ thuật, đảm bảo hướng dẫn chính xác và chi tiết cho quá trình phát triển và sản xuất mẫu.
- Quản lý lịch thiết kế, đảm bảo hoàn thành kịp thời các mốc thiết kế và bàn giao.
- Cộng tác với các nhóm đa chức năng, bao gồm phát triển sản phẩm, tìm nguồn cung ứng và tiếp thị để đảm bảo thực hiện liền mạch các ý tưởng thiết kế.
- Luôn cập nhật các xu hướng trong ngành, hoạt động của đối thủ cạnh tranh và sở thích của người tiêu dùng để thúc đẩy cải tiến và đổi mới liên tục trong danh mục Thời trang Nữ.
- Phát triển và thực hiện chiến lược thiết kế tổng thể cho dòng Thời trang Nữ, phù hợp với thị trường mục tiêu và thẩm mỹ của thương hiệu.
- Tiến hành nghiên cứu thị trường và phân tích xu hướng để xác định các kiểu dáng, loại vải, màu sắc và kiểu dáng mới nổi phù hợp với thời trang nữ giới.
- Xem xét và cung cấp phản hồi về nguyên mẫu và mẫu, đảm bảo tuân thủ các thông số kỹ thuật thiết kế, tiêu chuẩn chất lượng và tiến độ.

- Chuyên môn thiết kế, tính sáng tạo và hiểu biết về xu hướng thời trang nữ giới
- Kinh nghiệm từ 3 năm ở vị trí Trưởng phòng thiết kế hoặc tương tự trong ngành thời trang nữ
- Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian tốt, khả năng sắp xếp thứ tự ưu tiên và đáp ứng thời hạn trong môi trường có nhịp độ nhanh.
- Kỹ năng lãnh đạo và quản lý nhóm tốt, có khả năng truyền cảm hứng và thúc đẩy một nhóm sáng tạo.
- Kỹ năng giao tiếp và trình bày đặc biệt, với khả năng trình bày rõ ràng các khái niệm thiết kế và cộng tác với các nhóm đa chức năng một cách hiệu quả.
- Bằng Cử nhân Thiết kế Thời trang hoặc lĩnh vực liên quan.
- Tuổi dưới 35
- Thành thạo các phần mềm thiết kế
- Kiến thức tốt về kết cấu hàng may mặc, đặc tính của vải và quy trình sản xuất.

- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các quyền lợi theo quy định pháp luật.
- Thưởng tết, thưởng đạt doanh số, lương tháng 13.
- Hỗ trợ cơm trưa, phụ cấp cơm, nhà trọ, chuyên cần,...
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động có cơ hội thăng tiến cao.
- Du lịch, teambuilding hàng năm và các hoạt động tập thể (từ thiện, sinh nhật, lễ kỷ niệm, liên hoan...).

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-01-05 13:20:29