Leader Technical

Trưởng phòng IT chịu trách nhiệm quản lý và điều phối tất cả các hoạt động liên quan đến công nghệ thông tin trong công ty, đảm bảo các hệ thống công nghệ hoạt động hiệu quả và bảo mật, đồng thời xây dựng chiến lược phát triển công nghệ phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty.
Nhiệm vụ chính:

Nghiên cứu và áp dụng công nghệ mới: Cập nhật và nghiên cứu các công nghệ mới, xu hướng ngành để áp dụng vào công việc.
Quản lý dự án công nghệ: Làm việc với các nhóm khác (như QA, Product, Design) để phối hợp phát triển và triển khai các tính năng mới.
Quản lý kiến trúc hệ thống: Thiết kế và tối ưu hóa kiến trúc phần mềm, đảm bảo hiệu suất, tính bảo mật, và khả năng mở rộng.
Lãnh đạo và quản lý đội ngũ kỹ thuật: Đưa ra định hướng và hỗ trợ các thành viên trong nhóm, giúp họ phát triển chuyên môn và đạt được mục tiêu chung.
Đảm bảo tuân thủ các quy trình phát triển phần mềm: Thực hiện các quy trình phát triển phần mềm, bao gồm code review, testing, CI/CD, v.v.
Đảm bảo chất lượng và hiệu suất: Giám sát quá trình phát triển và triển khai để đảm bảo các tiêu chuẩn về chất lượng, hiệu suất và bảo mật được duy trì.
Tư vấn và hỗ trợ kỹ thuật: Giải quyết các vấn đề kỹ thuật phức tạp, đưa ra giải pháp hiệu quả và hỗ trợ các nhóm trong quá trình phát triển sản phẩm.

Kinh nghiệm: Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong phát triển phần mềm và ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Tech Leader hoặc Team Lead và có kinh nghiệm triển khai các giải pháp bán hàng (website, kênh social).
Kiến thức chuyên môn:
Khả năng giải quyết vấn đề: Có khả năng phân tích và giải quyết các vấn đề kỹ thuật phức tạp một cách nhanh chóng và hiệu quả.
Hiểu biết sâu về kiến trúc phần mềm, design patterns, và các phương pháp phát triển phần mềm Agile.
Kỹ năng lãnh đạo: Khả năng quản lý, hướng dẫn và truyền cảm hứng cho đội ngũ kỹ thuật. Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng làm việc với các bộ phận khác trong công ty.
Kỹ năng ngoại ngữ: Tiếng Anh tốt (đọc hiểu tài liệu kỹ thuật, giao tiếp với các đối tác quốc tế).
Thành thạo trong ít nhất một ngôn ngữ lập trình (Java, Python, Node.js, C, Go, v.v.)
Có kinh nghiệm với các công nghệ như: Microservices, Cloud (AWS, GCP, Azure), Docker, Kubernetes, CI/CD, v.v.
Kinh nghiệm làm việc với các hệ thống phân tán, big data, và các công nghệ hiện đại khác là một lợi thế.

Nhiều cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp, phát triển trong lĩnh vực đào tạo, phát triển nguồn nhân lực và các lĩnh vực khác trong phòng Nhân sự tùy thuộc vào đam mê và năng lực
Mức lương cạnh tranh
Thời gian làm việc: Thứ Hai đến Thứ Sáu: 8:30 sáng – 6:00 chiềuThứ Bảy: 8:30 sáng – 4:30 chiều (Nghỉ luân phiên các tuần)
Tham gia các hoạt động của công ty như sinh nhật, team building, hoạt động tình nguyện, du lịch công ty, tiệc tất niên, các hoạt động nội bộ hàng tháng, v.v.
Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm tư nhân, v.v.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và thân thiện; quản lý và ban lãnh đạo luôn hỗ trợ
Thưởng lương tháng 13 và các chính sách đãi ngộ, phúc lợi của công ty
Địa điểm làm việc: 176 Đường Trường Sa, Phường 1, Quận Bình Thạnh, TP. HCM

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-14 22:30:03