Marketing Teamleader (Mạnh Về Social)

Xây dựng Kế hoạch Marketing tổng thể theo chiến lược Marketing
Xây dựng môi trường làm việc năng động và hiệu quả.
Thử nghiệm các Công nghệ và Phương thức Marketing mới, và các Platforms
Sử dụng các công cụ phân tích dữ liệu để theo dõi hiệu quả chiến dịch và thực hiện các điều chỉnh cần thiết.
Làm việc chặt chẽ với các bộ phận R&D, Product, Design để đưa ra các đề xuất tối ưu sản phẩm, content và ads.
Nghiên cứu, Thực thi, Quản lý và giám sát Kế hoạch Marketing tổng thể
Áp dụng các phương pháp thử nghiệm A/B để tối ưu hóa hiệu suất chiến dịch.
Đặt mục tiêu, đồng hành, kiểm tra, giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên.
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự
Quản lý ngân sách Marketing và theo dõi hiệu quả chiến dịch.
Cập nhật xu hướng về Marketing
Phát triển các chiến dịch Marketing sáng tạo và hiệu quả
Phân tích dữ liệu người dùng để hiểu rõ hơn về hành vi và nhu cầu của khách hàng.

Đã từng triển khai chiến dịch liên quan đến Quảng cáo & truyền thông số
Tiếng Anh (4 kỹ năng) ở mức khá
Kinh nghiệm làm việc trong ngành Edutech & Mobile Marketing là một lợi thế.
Ham học hỏi, chủ động, sáng tạo, dám nghĩ dám làm.
Khả năng phân tích dữ liệu và đo lường hiệu quả: Sử dụng các công cụ phân tích để theo dõi chiến dịch và tối ưu hóa hiệu suất.
Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Kinh tế, Quản trị, Marketing
Từ 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Marketing, trong đó có 1 năm kinh nghiệm quản lý
Hiểu các kênh phân phối và các điểm chạm trong ngành Edutech & Mobile Marketing.
Có khả năng đặt người dùng làm gốc, thấu hiểu nỗi đau của người tiêu dùng.
Chịu sự áp lực cao trong công việc, cẩn thận, tỉ mỉ
Kiên trì, nhiệt huyết và có trách nhiệm cao trong công việc
Biết cách thiết lập Thiết lập Cấu trúc giá (Ít nhất là 2/4 nguyên tắc).
Hiểu biết sâu rộng về các Brand Marketing, Social Media Marketing, Email Marketing, Content Marketing, v.v.
Hiểu bản chất & cách thức đo đếm chỉ số Digital Marketing & Social Media

Chế độ lương, thưởng, thu nhập: Thu nhập cạnh tranh

Lương tháng 13.
Đánh giá, xét tăng lương 1 lần/năm theo năng lực.
Cấu trúc Thu nhập: Lương cứng (theo thỏa thuận) + phụ cấp + thưởng dự án

Chế độ phúc lợi:

Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Nhà nước.
Quà sinh nhật, chính sách thăm hỏi, Chương trình Happy Time, Vinh danh, Ghi nhận, Team building, du lịch định kỳ.
Chính sách thưởng dự án, thưởng KPI, thưởng các dịp Lễ- Tết...
Tham gia BHXH sau thử việc, 12 ngày phép năm.
Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn
Học miễn phí các sản phẩm ngôn ngữ của công ty.

Cơ hội phát triển bản thân

Được trao quyền để đam mê và sáng tạo.
Có cơ hội thử sức trong lĩnh vực công nghệ tiên tiến, hiện đại nhất.
Môi trường làm việc trẻ, năng động, nhiều cơ hội thăng tiến, luôn được hỗ trợ bởi Sếp và đồng nghiệp
Được thử sức với các dự án hấp dẫn, thử thách đủ lớn trong thị trường trong nước và các thị trường quốc tế.
Văn hóa Tận tâm, Tinh thần đồng đội, Lắng nghe, Chia sẻ được cam kết được thống nhất từ Ban lãnh đạo xuống toàn thể Cán bộ nhân viên- là môi trường lý tưởng để nhân sự trẻ và tài năng được phát triển năng lực bản thân.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, trau dồi kỹ năng, chuyên môn để phát triển toàn diện.
Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu, lãnh đạo và đồng nghiệp ưu tú.
Thời gian làm việc: 8h- 17h30, từ thứ 2- thứ 6

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-02-05 08:30:02