[Melia Vinpearl Hải Phòng] Nhân viên Y tế

Health Matter / Vấn đề sức khỏe.

Thực hiện các chương trình phòng ngừa tai nạn
Cung cấp cải thiện dịch vụ sức khỏe cho nhân viên
Hỗ trợ phòng nhân sự liên quan đến giấy phép
Phối hợp các chương trình An toàn của Melia
Phục vụ trong nhóm phòng ngừa tai nạn
Thể hiện là một người tư vấn cho nhân viên và quản lý các vấn đề liên quan đến sức khỏe
Củng cố các nỗ lực nâng cao sức khỏe/ giữ gìn sức khỏe
Cung cấp và kiểm tra danh sách thuốc y tế ở các bộ phận / cập nhật hàng tháng
Lưu giữ tài liệu chi phí hiệu quả của chương trình
Cung cấp dịch vụ chăm sóc khẩn cấp và sơ cứu liên quan đến công việc và bệnh tật
Phụ trách quản lý thuốc và cáo cáo tình hình sử dụng thuốc y tế
Thể hiện kiến thức và trình độ quản lý phúc lợi
Làm cố vấn cho nhóm công tác phòng chống tai nạn
Cung cấp dịch vụ tư vấn và chăm sóc sức khỏe cá nhân
Am hiểu các yêu cầu về An toàn vệ sinh Thực phẩm theo quy định nhà nước và tiêu chuẩn tập đoàn Melia
Kiểm tra và tư vấn thực đơn cho nhân viên
Phổ biến rộng rãi thông tin y tế theo tình hình
Thực hiện trường hợp theo dõi quản lý
Chỉ đạo liên kết các dịch vụ y tế một cách tự chủ, có trách nhiệm
Thực hiện và theo dõi việc việc khám sức khỏe định kỳ nhân viên theo quý/ năm
Quản lý chất lượng trong quá trình cung cấp dịch vụ và sự hài lòng của nhân viên
Phát triển các chỉ thị Y tế.

Spa

Kiểm tra và chịu trách nhiệm danh mục thuốc và trang thiết bị
Hỗ trợ tất cả những việc liên quan đến hoạt động của Spa theo yêu cầu của y tế và nhà nước

Hành chính

Phối hợp với phòng Nhân sự và Tài chính liên quan đến BH y tế và xã hội
Xử lý bồi thường cho người lao động và các báo cáo cơ quan quản lý
Thiết lập hệ thống lưu trữ hồ sơ cho việc kiểm kê /đặt hàng thuốc
Chuẩn bị các báo liên quan hoạt động y tế

Đào tạo

Cung cấp thông tin đột xuất khi cần (dịch bệnh) trên bảng thông tin nhân viên
Thực hiện và theo dõi khóa học nhà nước về an toàn thực phẩm
Thực hiện việc đào tạo sơ cấp cứu

Công việc khác

Tham gia đầy đủ các hoạt động của Khách sạn
Am hiểu chức năng phòng nhân sự và hỗ trợ khi cần
Hoàn thành các nhiệm vụ khác khi được phân công.

Bằng cao đẳng trong lĩnh vực Y
Chăm chỉ, chịu khó.

Và các chế độ chính sách khác theo quy định của Công ty.
Cơ hội thăng tiến tốt.
Thưởng tháng lương 13.
Teambuilding và hoạt động nghỉ mát hàng năm.
Mức lương và phúc lợi hấp dẫn.
Cơ hội đào tạo và phát triển trong môi trường chuyên nghiệp, đẳng cấp.
Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-05 18:15:03