Nhân viên 2D StoryBoard

NHIỆM VỤ:

Tiếp nhận kịch bản và vẽ Storyboard theo kịch bản cho hoạt hình Kids Song.
Đóng góp, xây dựng ý tưởng trong quá trình sản xuất.
Thực hiện các công việc liên quan đến vẽ Storyboard khác theo yêu cầu của quản lý.
Trao đổi, phản hồi các ý kiến về sản phẩm.
Nghiên cứu, phân tích kịch bản và thiết kế nhân vật, vẽ minh họa góc camera, hành động, bối cảnh, đồ vật cho kịch bản đã có.

YÊU CẦU:

Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Có khả năng vẽ Storyboard để kể chuyện hài hước từ một ý tưởng.
Hiểu về góc máy, chuyển động camera và nhịp phim tốt.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm.
Khả năng làm việc nhóm và phối hợp linh hoạt.
Khả năng xử lý khối lượng công việc lớn.
Biết sắp xếp, tổ chức công việc khoa học, quản lý thời gian hiệu quả.
Sử dụng thành thạo một trong các phần mềm Photoshop/AI.

QUYỀN LỢI:

Nghỉ phép 12 ngày/ năm, lễ, Tết theo quy định Nhà nước.
Môi trường trẻ trung, văn hóa cởi mở, thoải mái, chuyên nghiệp trong công việc.
Hưởng các quyền lợi theo quy định của Nhà nước (đóng BHYT, BHXH, BHTN).
Mức lương khởi điểm: 8.000.000 VNĐ – 12.000.000 VNĐ/tháng.
Phụ cấp ăn trưa đi lại: 900.000 VNĐ/tháng.
Được tham gia các hoạt động Company Trip mỗi năm.
Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định công ty: sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ.
Chính sách thưởng dựa trên hiệu quả hoạt động của dự án.
Lộ trình phát triển rõ ràng, đánh giá 2 lần/năm.
Xét tăng lương 2 lần/năm, thưởng lương tháng thứ 13, các dịp lễ tết, ….
Thường xuyên được tham gia các chương trình đào tạo phát triển bản thân.

THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM:

Từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ 2 thứ 7/tháng
Thời gian: 8h30 đến 18h (nghỉ trưa 2 tiếng)
Địa điểm: số 2, ngõ 1160 Đường Láng, Đống Đa, Hà Nội

,
Chi trả miễn phí dịch vụ chăm sóc sức khoẻ; cung cấp bảo hiểm cho thuốc theo toa; và bảo vệ tài chính mà bạn cần trong trường hợp bệnh tật hoặc thương tích nghiêm trọng

Các dịch vụ cá nhân hỗ trợ bạn về mặt tinh thần và giảm stress
,

Hỗ trợ laptop và thiết bị phục vụ công việc
,

Giúp bạn xây dựng tinh thần đoàn kết, văn hoá và tin cậy với công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-03 09:20:02