Nhân viên an toàn lao động

Quản lý trang thiết bị, máy móc an toàn lao động
Đánh giá, ghi nhận mức độ an toàn của thành phẩm đạt chuẩn trước khi đến tay người tiêu dùng
Yêu cầu kiểm tra thiết bị và quy trình sản xuất định kỳ/ đột xuất để đảm bảo hoạt động ổn định, an toàn.
Lên lịch thường xuyên kiểm tra, bảo trì thiết bị, máy móc trong và ngoài công ty
Xây dựng văn bản an toàn lao động nội bộ
Cập nhật các biện pháp phòng chống cháy nổ tài sản, hàng hóa, không gian sản xuất…
Nghiên cứu, thiết lập quy chế, nội quy, trình tự, biện pháp đảm bảo an toàn vệ sinh lao động
Đề xuất cải tiến các biện pháp đảm bảo an toàn đối với cơ sở hạ tầng, nhà xưởng, quy trình sản xuất, kinh doanh …
Thiết lập báo cáo phân tích dữ liệu an toàn lao động theo quý/ năm
Tổ chức huấn luyện an toàn lao động
Đề xuất với ban lãnh đạo các tiêu chuẩn an toàn lao động đồng bộ trong toàn hệ thống doanh nghiệp
Phối hợp với phòng nhân sự cập nhật kiến ​​thức về quy trình, kỹ thuật liên quan đến sức khỏe và an toàn lao động thông qua bảng thông báo, bản tin truyền thông…
Phổ biến các nguyên tắc an toàn cho nhân viên trong các cuộc họp, các buổi đào tạo.
Đào tạo, khích lệ nâng cao nhận thức, ý thức an toàn lao động của nhân viên thông qua những phần thưởng hiện vật/ hiện kim.
Thực hiện kiểm tra an toàn lao động bằng hình thức viết cho những bộ phận nguy cơ cao như công nhân xây dựng, thiết kế điện lưới, sản xuất trong môi trường độc hại…
Điều tra, lập hồ sơ, xử lý, báo cáo khi xảy ra sự cố an toàn
Đề xuất mua sắm trang thiết bị bổ sung hoặc thay thế những thiết bị nguy cơ không an toàn
Liên lạc, phối hợp xử lý với các cơ quan chức năng khi xảy ra tai nạn nghiêm trọng.
Điều tra nguyên nhân tai nạn và các điều kiện mất an toàn khác.
Chuyển giao các thiết bị, máy móc, công cụ không đảm bảo an toàn cho bộ phận kỹ thuật sửa chữa, bảo trì

Độ tuổi : 22 – 35 tuổi
Kinh nghiệm : 2 năm
Thành thạo tin học văn phòng, phần mềm quản lý an toàn lao động
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành bảo hộ lao động, an toàn lao động hoặc lĩnh vực liên quan
Ưu tiên :

Có kiến thức luật lao động, thủ tục xử lý an toàn lao động
Có kinh nghiệm quản lý an toàn, đánh giá rủi ro, phân tích an toàn lao động
Có kiến thức về vật liệu, hành động tiềm ẩn rủi ro

Kỹ năng cần thiết:

Kỹ năng giao tiếp, truyền đạt thông tin dễ hiểu, súc tích
Kỹ năng viết báo cáo, tài liệu, văn bản an toàn lao động
Quản lý thời gian hiệu quả, triển khai công việc độc lập tốt
Cẩn thận, tỉ mỉ, chú ý đến từng chi tiết
Có tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc
Khả năng làm việc nhóm hiệu quả, khả năng phối hợp nhạy bén

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Xe đưa đón, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-20 02:10:02