Nhân Viên C&B

Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục và liên hệ cơ quan BHXH cho NLĐ tham gia và hướng các chế độ BHXH, BHYT theo đúng quy định.
Đăng ký MST, người phụ thuộc, lập danh sách nhân viên nộp thuế thu nhập, viết hóa đơn thu nộp thuế thu nhập cá nhân cho người lao động (Nếu có).
Thực hiện việc chấm công và việc thực hiện nội qui lao động về giờ giấc làm việc của toàn bộ nhân viên
Quản lý, sắp xếp, lưu trữ toàn bộ hồ sơ nhân sự của nhân viên
Thường xuyên nghiên cứu, cập nhật các quy định của pháp luật về chế độ, chính sách, lương để kịp thời bổ sung, sửa đổi chế độ, chính sách của tập đoàn phù hợp với quy định của pháp luật.
Theo dõi, cập nhật số liệu tăng giảm BHXH, BHYT, BHTN và đối chiếu với cơ quan BHXH hàng tháng.
Cập nhật, theo dõi hồ sơ khen thưởng, kỷ luật của từng công ty

Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Excel, Word, PowerPoint).
Thành thạo các kỹ năng về C&B.
Am hiểu các quy định của pháp luật về lao động, thuế, bảo hiểm.
Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý thời gian tốt.
Tốt nghiệp đại học hoặc cao học chuyên ngành liên quan đến Quản trị Nhân sự, Tâm lý học, Xã hội học.
Có kinh nghiệm về Tuyển dụng và Hành Chính Nhân sự là một lợi thế
Có khả năng nghiên cứu, phân tích, tổng kết dữ liệu.
Có kinh nghiệm làm việc ít nhất 1 năm tại vị trí tương đương.
Chịu được áp lực công việc, làm việc nhóm hiệu quả.

Chế độ phúc lợi toàn diện: bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, nghỉ phép năm.
Các khóa đào tạo, tập huấn phát triển bản thân
Lương thưởng hấp dẫn, cạnh tranh.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
Cơ hội phát triển sự nghiệp và thăng tiến.
Teambuilding, Year end Party...

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-05 02:55:03