Nhân Viên C&B

Thực hiện giải quyết chế độ chính sách cho người lao động khi nghỉ việc theo qui định Công ty và quy định của pháp luật.
Tham gia đề xuất các phương án điều chỉnh nâng lương cho người lao động.
Thực thi quy trình tính trả lương, thưởng, chế độ cho người lao động đảm bảo trả đúng, đủ, đúng hạn theo các qui định của Công ty đã được thiết lập.
Tham gia xây dựng các chế độ chính sách lương thưởng, phúc lợi trong Công ty
Trao đổi thêm tại buổi phỏng vấn

Có kinh nghiệm từ 1- 2 năm (có thể được hỗ trợ thêm về công việc )
Độ tuổi từ 23- 27
Giao tiếp tốt là lợi thế
Khả năng logic tốt, chỉn chu, tỉ mỉ

Thử việc: 02 tháng
Mức lương: Từ 8.000.000 – 10.000.000 gross
Làm việc theo giờ hành chính: Thứ 2- Thứ 6: 8h00- 17h00 , ( thứ 7 làm nửa buổi sáng ) , văn phòng chuẩn quốc tế
Được đào tạo và có cơ hội thăng tiến cao trong công việc
Thưởng Lễ Giỗ tổ hùng vương (10/03), 02/09, 30/04, 01/05, Tết dương lịch, Tết Âm lịch và Quà Tết âm lịch.( 500.000 – 1.000.000 )
Chính sách Cty cho NV ốm đau ngắn ngày- dài ngày
Thiết bị làm việc đầy đủ (laptop/điện thoại)
Được hưởng BHXH, đóng full lương & đầy đủ quyền lợi khác theo Luật Lao Động và Nhà nước
Đối với NV có gia đình: Quà quốc tế Thiếu nhi, quà Trung thu cho ba/mẹ và bé, phát tập cho nhân viên có con từ lớp 1- lớp 12
Quà mừng kết hôn, thăm hỏi tang sự tứ thân phụ mẫu, qùa tặng CĐV ngày thành lập công đoàn
Có tủ lạnh nước ngọt , coffee, trà – tea break – Free
Phúc lợi khác:, Quà Sinh nhật, Lương tháng 13, Hiếu Hỉ,

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-13 20:25:02