Nhân Viên Digital Marketing

HỆ THỐNG ĐÀO TẠO LẬP TRÌNH HIỆN ĐẠI CODEGYM VIỆT NAM
Mức lương
8 - 15 triệu
Địa điểm làm việc
Nam Từ Liêm, Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Digital Marketer sẽ chịu trách nhiệm chính trong việc triển khai, tối ưu hiệu quả các chiến dịch quảng cáo trả phí và cải thiện hành trình chuyển đổi trên nền tảng số nhằm thu hút, nuôi dưỡng và chuyển đổi học viên tiềm năng. Các công việc chính bao gồm:
Phối hợp xây dựng hành trình email marketing, remarketing, nurturing lead lạnh.
Thử nghiệm các kênh mới phù hợp như YouTube Shorts, TikTok Ads...
Phối hợp với tư vấn, CSKH & sales để khai thác insight người học, hỗ trợ tối ưu ads & nội dung.
Báo cáo định kỳ hiệu quả quảng cáo, đề xuất cải tiến về target, ngân sách, creative.
Hỗ trợ xây dựng hệ thống đo lường hiệu quả digital theo chiến dịch & quý.
Làm việc với Content & Design để đảm bảo thông điệp truyền thông đúng hướng và hiệu quả.
Theo dõi hiệu suất landing page, đề xuất cải tiến nội dung, UX để nâng chất lượng lead & giảm CPL.
Thiết lập, vận hành & tối ưu Meta Ads, Google Ads theo từng giai đoạn phễu chuyển đổi.
Sử dụng Canva, CapCut… để tạo/chỉnh sửa hình ảnh, video phục vụ A/B testing khi cần.
Lên kế hoạch media cho chiến dịch: ngân sách, kênh, thông điệp, KPI.

Yêu cầu công việc

Khả năng phân tích số liệu và đề xuất cải tiến từ dữ liệu.
Biết sử dụng các công cụ hỗ trợ như: Google Analytics, Meta Business Suite, Google Tag Manager, Hotjar... là một lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp & làm việc nhóm tốt, chủ động phối hợp đa phòng ban (Sales- CSKH- Content- Designer...).
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Chủ động học hỏi, cập nhật công nghệ và các công cụ Digital mới.
Thành thạo chạy quảng cáo Facebook Ads & Google Ads (tìm kiếm, hiển thị), ưu tiên có kinh nghiệm tối ưu chiến dịch chuyển đổi trong lĩnh vực giáo dục/dịch vụ.
Có tư duy nội dung đủ tốt để phối hợp hiệu quả với content & design (không cần tự viết bài hay thiết kế chuyên sâu).
Có tư duy marketing funnel, hiểu hành trình khách hàng và các điểm chạm (touchpoint) trong phễu.

Quyền lợi

Cơ hội phát triển nhanh cùng team marketing Edtech đang trong giai đoạn tái cấu trúc và mở rộng.
Làm việc trong môi trường tôn trọng cá nhân, đánh giá hiệu quả theo mục tiêu rõ ràng- không hình thức.
Hưởng đầy đủ các chế độ theo luật Lao động (BHXH, BHYT, nghỉ phép...).
Mức lương cạnh tranh theo năng lực + thưởng theo chiến dịch và hiệu quả công việc.
Môi trường năng động, đề cao sự chủ động và sáng tạo; được tiếp cận đầy đủ dữ liệu và thử nghiệm A/B thực tế liên tục.
Học miễn phí toàn bộ các khóa học tại CodeGym (lập trình, kỹ năng số, kỹ năng nghề nghiệp…).

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-08 13:25:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
06/11/2025
Hình thức làm việc
Đang cập nhật
Cấp bậc
Nhân Viên
Trình độ yêu cầu
Cao Đẳng
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Marketing - PR
Khu vực
Nam Từ Liêm, Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Nhân Viên Digital Marketing - Mã tin đăng: 5255112. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

HỆ THỐNG ĐÀO TẠO LẬP TRÌNH HIỆN ĐẠI CODEGYM VIỆT NAM

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây