Nhân Viên Đo Lường – Hiệu Chuẩn

- Cùng theo dõi và đóng góp ý kiến trong quá trình đánh giá năng lực nhân viên.
- Đóng góp các ý kiến cải tiến cho công tác xây dựng chức năng, quản lý của Phòng.
- Xử lý khắc phục các thiếu khuyết trong quá trình hoạt động chuyên môn
- Tham gia vào việc hỗ trợ các phòng ban khác khi được giao nhiệm
- Theo dõi kế hoạch đào tạo định kỳ từng quý để xin đề xuất học bổ sung các lớp học cần thiết- củng cố thêm năng lực của phòng ĐLHC.
- Thực hiện đào tạo kỹ thuật, tay nghề, so sánh tay nghề với các thành viên khác hoặc thành viên mới trong phòng khi được phân công/giao nhiệm vụ.
- Tham gia đóng góp ý kiến vào tiêu chí tuyển dụng nhân sự cho phòng.
- Hoàn thiện hồ sơ và ký các giấy chứng nhận (vị trí người thực hiện) của phòng ĐLHC. Đảm bảo kết quả kiểm định, hiệu chuẩn, thí nghiệm chính xác trung thực và đáp ứng kịp thời yêu cầu của khách hàng và công việc từ cấp trên giao phó.
- Trực tiếp thực hiện công việc kiểm định- hiệu chuẩn các máy móc thiết bị theo chức năng, nhiệm vụ của Phòng ĐLHC tại phòng thí nghiệm và tại các nhà máy xí nghiệp, theo lịch phân công, điều động của cấp quản lý.
- Phối hợp với các phòng ban khác giải quyết các công việc trong quá trình sản xuất kinh doanh

- Có chứng chỉ về tiếng anh (TOIEC 500 trở lên), có khả năng đọc hiểu về tài liệu về tiếng anh.
- Phần mềm autocad, Microsoft office…
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kỹ thuật.
- Có một hoặc nhiều các chứng chỉ chuyên môn về lĩnh vực kiểm định, hiệu chuẩn, thử nghiệm các thiết bị đo: Áp suất, khối lượng, nhiệt độ …(Có chứng chỉ về ISO/IEC là một lợi thế)
- Có kinh nghiệm làm việc tại các phòng thử nghiệm, kiểm định hiệu chuẩn tối thiểu 1 năm (Có kinh nghiệm trong quản lý phòng thí nghiệm là một lợi thế.)

- Nghỉ phép năm theo quy định của nhà nước.
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định nhà nước.
- Thưởng lễ, tết và phúc lợi khác theo chính sách của Công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-17 12:50:03