Nhân viên Hành chính nhân sự (Mạnh Tuyển dụng)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Tuyển dụng (80%)

Tiếp nhận nhu cầu, lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng.
Tìm kiếm, quản lý kênh tuyển dụng, xây dựng nguồn ứng viên.
Tổ chức phỏng vấn, đánh giá và tiếp nhận nhân sự mới.
Theo dõi thử việc, xây dựng thương hiệu tuyển dụng.
Báo cáo, phân tích hiệu quả tuyển dụng.

Hành chính (20%)

Quản lý, lưu trữ hồ sơ nhân sự; cập nhật dữ liệu nội bộ.
Theo dõi nội quy, hỗ trợ truyền thông chính sách công ty.
Hỗ trợ các hoạt động nội bộ (sự kiện, sinh nhật, team building...).
Thực hiện báo cáo HCNS và xử lý công việc hành chính phát sinh.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu.

YÊU CẦU:

Ưu tiên có ≥ 1 năm kinh nghiệm vị trí về HCNS, Tuyển dụng, TA.......
Chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình tốt.
Thành thạo tin học văn phòng.

QUYỀN LỢI:

Lương cứng: Lương 10 – 15 triệu/tháng (thoả thuận theo năng lực) + Phụ cấp + thưởng KPI, đảm bảo tương xứng với hiệu quả công việc.
Chế độ bảo hiểm: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Du lịch, nghỉ mát hàng năm và các chương trình gắn kết đội ngũ.
Thưởng lương tháng 13; thưởng các dịp Lễ, Tết trong năm (2/9, 30/4, 8/3, 20/10, Tết Dương lịch, Âm lịch...); chế độ sinh nhật, hiếu hỉ dành cho CBNV.
Hỗ trợ ăn trưa 30.000đ/ngày
Văn phòng sạch sẽ, chuyên nghiệp; môi trường thân thiện, đề cao con người, tạo điều kiện phát triển lâu dài.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-07-06 15:10:03