Nhân viên hành chính nhân sự tổng hợp (HR Officer)

• Kịp thời order đồng phục cho nhân viên ( biển tên, đồng phục, sổ tay nhân viên, giày,...)
• Gửi thông báo của Phòng Nhân sự tới các cơ sở
• Giải quyết khiếu nại và thắc mắc của người lao động về chính sách, chế độ ,tiền lương
• Giới thiệu nhân viên mới đến cơ sở
• Check và lưu hồ sơ nhân viên, lưu các giấy tờ của phòng Nhân Sự
• Tuyển dụng: Hỗ trợ đăng tin tuyển dụng trên các kênh online, sắp xếp lịch phỏng vấn ứng viên
• Kiểm tra bảng công của các cơ sở
• Làm các quyết định thăng chức, điều chuyển nhân sự, khen thưởng, kỷ luật
• Làm hợp đồng học việc, thử việc, chính thức
• Tổng hợp đánh giá nhân viên xuất sắc hàng tháng của các cơ sở
• Giải quyết các chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội cho nhân viên
• Kiểm soát chấm công các bộ phận, tính lương các cơ sở
• Theo dõi hết thử việc, hết hạn hợp đồng
• Hỗ trợ tổ chức các sự kiện của Nhân sự: Sinh nhật, 8/3, 20/10, du lịch nghỉ mát…
• Quản lý ngày phép của nhân viên
• Chịu trách nhiệm phát biển tên, đồng phục, sổ tay nhân viên cho nhân viên mới
• Phụ trách báo tăng, giảm BHXH, ốm đau, thai sản của các khách sạn trong hệ thống
• Kiểm kê và theo dõi đồng phục nhân viên
• Hoàn thành các công việc khác được giao bởi Trưởng phòng Nhân sự

• Có khả năng giao tiếp tiếng Anh cơ bản chuyên ngành nhà hàng, khách sạn
• Có kỹ năng tin học văn phòng ứng dụng bảng tính công lương thành thạo
• Ưu tiên hồ sơ đã có kinh nghiệm từ 06 tháng trở lên
• Học vấn: Nam/nữ tốt nghiệp Cao đẳng trở lên hệ chính quy ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh du lịch khách sạn, Luật

- Được tham gia các hoạt động dành cho nhân viên do công ty tổ chức vào các dịp đặc biệt, với sự tham khảo ý kiến của nhân viên và hỗ trợ tối đa từ phía doanh nghiệp.
- Được gia nhập môi trường làm việc thân thiện như đang làm việc tại “ngôi nhà” của chính mình
- Mức lương, thưởng hấp dẫn và cạnh tranh với thị trường
- Được cung cấp đồng phục với thiết kế theo concept của L’HÔTEL du LAC, áp dụng theo quy định của công ty
- Cơ hội được thể hiện bản thân trong một môi trường năng động, có tính cạnh tranh và thăng tiến và có cơ hội để trở thành nhân viên chính thức
- Được cung cấp bữa ăn tại nơi làm việc theo ca, bãi gửi xe dành cho nhân viên.
- Được đào tạo nghiệp vụ theo tiêu chuẩn của L’HÔTEL du LAC và của ngành du lịch

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-12 13:15:07