Nhân Viên HCNS Tổng Hợp

Tuyển dụngThực hiện đăng tuyển, lọc hồ sơ, lên lịch phỏng vấn.Phối hợp với các phòng ban để xây dựng kế hoạch tuyển dụng.Quản lý dữ liệu ứng viên, đề xuất phương án cải thiện hiệu quả tuyển dụng.2. C&B – Chấm công và tiền lươngTheo dõi chấm công, ngày phép, nghỉ việc, tăng ca...Tính lương, thưởng, phụ cấp, bảo hiểm định kỳ.Thực hiện các báo cáo định kỳ gửi Kế toán và Ban giám đốc.3. Quản lý hồ sơ nhân viênLưu trữ, cập nhật đầy đủ hồ sơ, hợp đồng lao động, quyết định liên quan.Theo dõi thử việc, tái ký HĐLĐ, kỷ luật – khen thưởng.4. Đào tạo và phát triểnPhối hợp tổ chức các buổi đào tạo nội bộ.Theo dõi kết quả, hiệu quả sau đào tạo.5. Văn hóa nội bộ & hành chínhHỗ trợ tổ chức các hoạt động gắn kết nhân viên: sinh nhật, teambuilding, sự kiện...Phối hợp thực hiện các quy định nội bộ.

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Hành chính, Luật, Kinh tế hoặc tương đương.Có ít nhất 2- 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.Nắm vững Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN, quy định về lương thưởng.Kỹ năng giao tiếp tốt, xử lý tình huống linh hoạt.Thành thạo Word, Excel, phần mềm chấm công.

- Chế độ BHXH – BHYT đầy đủ theo quy định nhà nước.- Thưởng theo hiệu quả công việc, hoa hồng dự án- Mức lương thỏa thuận theo năng lực

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-11 18:05:02