NHÂN VIÊN KIỂM SOÁT NỘI BỘ

Thẩm định các bản kế hoạch kinh doanh, bản đề xuất mua sắm hàng hóa dịch vụ, sửa chữa tài sản cố định, bảo hiểm tài sản toàn công ty…đối với các phương án ngoài thẩm quyền phòng kế toán thẩm địnhKiểm tra rà soát các mẫu hợp đồng và các hợp đồng kinh tế phát sinh (thuộc thẩm quyền bộ phận Kiểm soát nội bộ) trước khi trình TGĐ ký duyệt.
Xây dựng quy trình và mẫu biểu cho việc lập kế hoạch ngân sách và triển khai đến các phòng ban, đơn vị trong công ty. Tổng hợp, phân tích số liệu, thẩm định việc xây dựng kế hoạch ngân sách ngắn hạn, trung hạn cho toàn công ty.
Lập báo cáo phân tích kết quả tình hình hoạt động kinh doanh định kỳ tháng/quý/năm gửi Tổng giám đốc/Ban kiểm soát nội bộ/HĐQT và các báo cáo quản trị theo yêu cầu.
Theo dõi kết quả thực hiện các chỉ tiêu kinh doanh và kế hoạch ngân sách hàng tháng, quý, năm của các đơn vị phòng ban trong công ty mẹ. Kiểm soát việc thực hiện kế hoạch và có các phân tích, cảnh báo kịp thời dấu hiệu vượt ngân sách và không hoàn thành tiến độ kế hoạch. Theo dõi và đánh giá hiệu quả các phương án kinh doanh của Khối kinh doanh sắt thép.
Thực hiện các nghiệp vụ kiểm tra định kỳ đối với các phòng ban, địa điểm kinh doanh và hoạt động thuộc công ty mẹ khi có yêu cầu của TGĐ, lập báo cáo/kiến nghị sau mỗi đợt kiểm tra.
Lưu trữ và quản lý hồ sơ, tài liệu kinh doanh và kế hoạch, các phương án kinh doanh; Bảo mật thông tin theo quy định Thực hiện theo các quy trình, quy định liên quan & các công việc khác do lãnh đạo trực tiếp giao.

Có kinh nghiệm thực tế trong việc lập/theo dõi thực hiện kế hoạch ngân sách doanh nghiệp.
Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính/Ngân hàng/Kế toán-Kiểm toán/Các ngành khối kinh tế.
Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc ở các vị trí như: kiểm soát nội bộ, kiểm toán viên, chuyên viên tín dụng hoặc quản lý rủi ro của các ngân hàng, chuyên viên phân tích tài chính doanh nghiệp, kế toán quản trị.

Đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động.
Tham dự các khóa huấn luyện đào tạo kỹ năng chuyên môn.
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, vui vẻ, hòa đồng và sẽ được hỗ trợ hết mình để hoàn thành công việc;
Chính sách phúc lợi tốt: Ốm đau, hiếu hỉ, sinh nhật, ma chay, thưởng lễ thường xuyên và kịp thời cho nhân viên.
Lương tháng 13, thưởng quý, thưởng cuối năm.

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-12-20 23:54:02