Nhân viên Kinh doanh

•Thực thi công việc tìm kiếm thị phần trong khu vực được giao.

•Thực thi phương án, triển khai kế hoạch, nhiệm vụ kinh doanh.

•Trực tiếp tiếp xúc khách hàng tìm hiểu nhu cầu thị trường và các định hướng phát triển trong tương lai.

•Triển khai các hoạt động sản xuất kinh doanh thường nhật theo nhiệm vụ được lãnh đạo Trung tâm Kinh doanh giao.

•Ghi nhận những phát sinh trong quá trình triển khai thực hiện hợp đồng, báo cáo cấp trên phụ trách trực tiếp.

•Hỗ trợ các bộ phận liên quan giải quyết các khiếu nại của khách hàng trong quá trình thực hiện công việc.

•Thống kê báo cáo doanh thu thuộc lĩnh vực phụ trách.

•Đề xuất phương án kinh doanh.

•Tự chủ giải quyết các công việc được giao. Yêu cầu sự trợ giúp trong trường hợp cần thiết

* Theo dõi tiến độ thực hiện các hợp đồng, kịp thời báo cáo các vướng mắc cho cấp trên trực tiếp – Lãnh đạo Trung tâm.

•Có trách nhiệm tìm kiếm, hợp tác, duy trì quan hệ tốt với các khách hàng trong khu vực mình quản lý và các đối tác trong ngoài nước để thực hiện mục tiêu kinh doanh. Chăm lo và thỏa mãn nhu cầu của khách hàng.

•Trực tiếp bán hàng và hỗ trợ sau bán hàng để triển khai công tác tiếp thị, khuyến mãi trong các dự án tại khu vực của mình.

•Soạn thảo hợp đồng, dự toán, báo giá, công văn trình lãnh đạo Trung tâm.

•Trình độ cao đẳng thuộc các ngành quản trị thương mại, quản trị kinh doanh, kỹ thuật điện tử-viễn thông.

•Có năng lực, kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh thiết bị điện tử viễn thông.

•Sử dụng được tiếng Anh.

•Sử dụng thành thạo máy tính và các ứng dụng tin học văn phòng phục vụ công việc kinh doanh.

•Hiểu biết về các sản phẩm của công ty và các sản phẩm tin học-viễn thông.

•Có sức khỏe tốt, năng động, nhiệt tình, ý thức làm việc tốt.

•Có khả năng làm việc độc lập, làm việc ngoài giờ khi có yêu cầu.

•Sức khỏe tốt, sẳn sàng đi công tác xa.

•Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc.

•Mức lương hấp dẫn theo năng lực và lương theo hiệu quả công việc, thưởng theo doanh số. Lương từ 15-30 triệu/ tháng.

•Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.  

•Đảm bảo đầy đủ quyền lợi của người lao động theo quy định của luật lao động hiện hành và chế độ phúc lợi của Công ty;

•Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm

•Được khám sức khỏe theo gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe của Công ty nước ngoài

•Được tham gia các chương trình đào tạo và các hoạt động ngoại khóa của Công ty