Nhân Viên Kinh Doanh (Sales) CNTT (Lương 8 - 20TR) Đi Làm Ngay

Làm báo cáo về hoạt động Sales hàng tuần và hàng tháng.
Chủ động khảo sát, thu thập, phân tích, đánh giá thông tin thị trường và đưa ra đề xuất, các chương trình khuyến mãi, định hướng nhằm tăng doanh số cho công ty.
Phụ trách kinh doanh các sản phẩm của Công ty.
Làm báo giá, hợp đồng, quản lý báo giá, hợp đồng bán hàng.
Chủ động tìm kiếm và mở rộng nguồn khách hàng qua các kênh như: gặp mặt trực tiếp, các nền tảng mạng xã hội, qua tệp khách hàng do công ty cung cấp, đối tác...
Chịu trách nhiệm trong việc hoàn thành chỉ tiêu, doanh số bán hàng được đề ra.
Tiếp nhận, cập nhật thông tin khách hàng, quản lý dữ liệu của khách hàng.
Phối hợp trong các hoạt động sales và marketing: giới thiệu các sự kiện, chương trình ưu đãi tới danh sách khách hàng tiềm năng được phân công.
Theo dõi đơn hàng, phối hợp với các phòng ban để hỗ trợ khách hàng giải quyết các vấn đề phát sinh.
Chăm sóc khách hàng sau bán hàng: chủ động liên hệ hỏi thăm, nhắc nhở khách hàng gia hạn, bán chéo sản phẩm dịch vụ khác...
Giải đáp, tư vấn và thuyết phục khách hàng dùng sản phẩm, dịch vụ của công ty.
Chuẩn bị tài liệu cho các cuộc họp nội bộ/bên ngoài.
Các công việc khác theo yêu cầu được Quản lý phân công.

Độ tuổi: 23 đến 30
Truyền thông và giao tiếp tốt.
Trung thực, hoà đồng với mọi người.
Kỹ năng sử dụng Office văn phòng cơ bản, kỹ năng xử lý số liệu, làm báo cáo, và biết khai thác internet.
Học vấn: Từ cao đẳng trở lên
Kỹ năng thuyết trình, đàm phán thương lượng tốt.
Đam mê kinh doanh, có trách nhiệm với công việc.
Nhiệt tình, nhanh nhạy trong công việc, có khả năng làm việc theo nhóm và chịu được áp lực cao.
Có khả năng xây dựng và gìn giữ mối quan hệ làm việc mang tính hợp tác với khách hàng và đối tác.
Có kinh nghiệm 1 năm về tư vấn bán hàng.
Ưu tiên hiểu biết về sản phẩm, thị trường doanh nghiệp hoặc có kinh nghiệm kinh doanh trong lĩnh vực CNTT.

Thu nhập: Lương cứng + KPI + Hoa hồng: 8 triệu đến 20 triệu.
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, nhiều cơ hội phát triển năng lực bản thân, đãi ngộ dựa trên năng lực và sự hiệu quả công việc.
Tham gia các hoạt động Team building 2 lần/năm.
Nghỉ 12 ngày phép năm và các ngày lễ tết, dịp đặc biệt của công ty.
Có cơ hội tham gia các khóa đào tạo, phát triển, nâng cao năng lực làm việc.
Thưởng lương tháng 13 và các khoản thưởng khác dựa trên hiệu suất kinh doanh.
Tham gia đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH và BHTN.
Thời gian làm việc từ thứ 2- sáng thứ 7 từ 8h30- 17h30. Nghỉ trưa từ 12h- 13h30

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-05-23 16:50:03