Nhân Viên Kinh Doanh /Tư Vấn Giải Pháp Công Nghệ/Sales B2B - Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm (10 - 20 Triệu/ Tháng) Ưu Tiên Ứng Viên Khu Vực Hà Nội

- Chăm sóc Data KH hiện có của Công ty
- Khai thác thông tin về vấn đề và mong muốn của khách hàng để tư vấn các giải pháp dịch vụ phù hợp với doanh nghiệp thông qua trao cuộc gọi điện thoại, gặp gỡ trực tiếp hoặc demo sản phẩm.
- Tìm kiếm và mở rộng mối quan hệ với các cấp quản lý, giám đốc của các doanh nghiệp/hộ kinh doanh thông qua nguồn data từ công ty và các kênh online/trực tiếp.
- Đưa ra phương án hợp tác và triển khai các giải pháp, dịch vụ với khách hàng.
- Phối hợp cùng các phòng ban, đảm bảo đem lại dịch vụ tốt nhất cho khách hàng trong suốt quá trình trước – trong – sau bán hàng.

- Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được đào tạo... ưu tiên các bạn đã có kinh nghiệm sale, telesale
- Có khả năng tự học, ham học hỏi, phát triển và hoàn thiện bản thân
- Năng động, nhiệt huyết, có định hướng phát triển lâu dài trong lĩnh vực kinh doanh
- Có laptop cá nhân

Thu nhập và đãi ngộ
- Thu nhập = Lương cứng up to 12 triệu + lương doanh số + phụ cấp. Thu nhập trung bình từ 8 – 20 triệu (Thỏa thuận thêm khi phỏng vấn)
- Các chính sách khác: bảo hiểm xã hội (ngay khi kết thúc thử việc) + thưởng lễ, Tết, lương tháng 13,... + các chương trình teambuilding, du lịch, nghỉ mát,...
- Chính sách khen thưởng cho nhân viên đạt mục tiêu doanh số, khách hàng mới,...
Lộ trình đào tạo
- Tuần đào tạo đầu tiên với Phòng Đào tạo và Leader: cung cấp các kiến thức về hội nhập, văn hóa doanh nghiệp, thông tin sản phẩm, quy trình làm việc, kỹ năng bán hàng,...
- Coaching 1 – 1 với leader khi gặp khó khăn, vướng mắc trong công việc, đặc biệt là trong thời gian thử việc.
- Đào tạo trực tiếp kết hợp e- learning dễ dàng theo dõi, ôn lại nội dung kiến thức.
Cơ hội phát triển
- Làm việc với các cấp quản lý/giám đốc doanh nghiệp đa dạng lĩnh vực, ngành nghề, mở rộng networking cá nhân
- Có cơ hội thăng tiến lên những vị trí cao hơn: Leader/Manager hoặc Chuyên gia theo lộ trình rõ ràng, minh bạch, không giới hạn số lượng.
- Khuyến khích nhân viên tham gia kỳ đánh giá để đạt được vị trí cao hơn;
- Làm việc trực tiếp với KH Doanh Nghiệp chuyên nghiệp và học hỏi được nhiều kiến thức, kỹ năng, kinh nghiệm trong nghề
- Quy trình review tăng lương cho nhân viên 3 tháng/lần rõ ràng, minh bạch, dựa trên số liệu báo cáo chi tiết;
Vị thế của iCheck
- Thành viên của hệ sinh thái VNLIFE cùng với VNPAY, VNtravel, TEKO, Phong Vũ,..
- Hợp tác với hơn 20.000 nhãn hàng
- Doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực quản lý sản phẩm bằng barcode và QRcode

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-05-26 00:35:05