Nhân Viên Nhân Sự - Tuyển Dụng Và Đào Tạo

Thực hiện công việc liên quan tuyển dụng (Xây dựng kế hoạch, triển khai tuyển dụng, tìm kiếm sàng lọc ứng viên, ...)
Thực hiện công việc liên quan đến đào tạo (Xây dựng kế hoạch theo nhu cầu đào tạo, triển khai đào tạo,...)
Xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng
Công việc cụ thể trao đổi khi phỏng vấn
Và các công việc nghiệp vụ khác theo yêu cầu cấp trên.

Đại học/từ 2- 3 năm kinh nghiệm tuyển dụng và đào tạo tại công ty 100- 300 nhân sự
Nam, 1991 đổ lại
Ngoại ngữ: Tiếng Anh Trung cấp(Nộp CV tiếng Anh- Bắt buộc)
Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh/Quản trị nguồn nhân lực/Kinh tế hoặc các chuyên ngành khác có liên quan
Yêu cầukhác:
Kỹ năng phỏng vấn và đánh giá ứng viên
Am hiểu quy trình tuyển dụng/Đào tạo

Lương: Thỏa thuận (VND/gross)
Thưởng lễ; thưởng hàng năm; thưởng thâm niên 5 năm, 10 năm, 15 năm.
Tự túc (có phụ cấp đi lại)
Bảo hiểm tai nạn 24/24 (kể cả nhân viên đang trong quá trình thử việc)
Ngày nghỉ hàng năm, nghỉ lễ tết, đào tạo, mừng kết hôn, sinh con, sinh nhật, thăm bệnh, Du lịch hàng năm…
Tự túc (có phụ cấp đi lại)
Xe đưa rước nhân viên (Biên Hòa, Vũng Tàu⇔ Công ty)
BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật
Tăng lương định kỳ vào tháng 1 hàng năm theo kết quả Đánh giá nhân sự
Thời gian làm việc: Hành chính: 08:30 ~ 16:30 (Thứ 7 nghỉ cách tuần)
Ngày nghỉ: Số ngày làm việc trong năm: ~ 267 ngày

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-05-09 13:50:04