Nhân Viên Pháp Chế Doanh Nghiệp

Hỗ trợ các phòng ban trong những hoạt động liên quan đến pháp luật, phòng ngừa rủi ro về pháp lý, bảo vệ quyền lợi hợp pháp của Công ty.
Phối hợp tư vấn, xây dựng, soạn thảo và hỗ trợ pháp lý thực hiện các phương án tái cấu trúc vốn, tái cấu trúc doanh nghiệp, phát hành chứng khoán, hợp tác đầu tư,.. của Công ty.
Quản lý hoạt động Công bố thông tin, quan hệ cổ đông của Công ty.
Giám sát việc tuân thủ các văn bản nội bộ và các quy định pháp luật.
Tiến hành các thủ tục đăng ký Sở hữu trí tuệ, Đăng ký kinh doanh và giải quyết các tranh chấp liên quan.
Cập nhật, nghiên cứu, hệ thống hóa và cung cấp thông tin, tài liệu, văn bản quy phạm pháp luật cho các phòng ban.
Tham gia soạn thảo, thẩm định các văn bản nội bộ, các hợp đồng, cam kết. Đảm bảo các tài liệu này phù hợp với các quy định của pháp luật.
Giải quyết các tranh chấp, vi phạm phát sinh trong quá trình hoạt động của doanh nghiệp.

Có kinh nghiệm làm việc liên quan đến pháp chế trên 03 năm. Có đạo đức nghề nghiệp, yêu nghề pháp chế doanh nghiệp.
Có khả năng tổng hợp và phân tích tốt, có thể cùng một lúc thực hiện được nhiều công việc, ứng biến linh hoạt.
Sử dụng các công cụ tin học văn phòng thành thạo, trình bày văn bản tốt.
Có tinh thần kỉ luật, trách nhiệm, nhiệt tình, chăm chỉ, nhạy bén, trung thực.
Ưu tiên những ứng viên có kinh nghiệm về các doanh nghiệp thương mại, CNTT.
Có khả năng tự kiểm soát và điều phối công việc một cách độc lập, có khả năng làm việc nhóm tốt.
Tốt nghiệp Đại học Luật hệ chính quy.

Mức lương NET từ 10,000,000- 15,000,0000/tháng và các khoản phụ cấp theo vị trí chức vụ.
Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 6: 8h00- 17h00; Riêng thứ 7 được nghỉ cách tuần. Vào tuần đi làm, thứ 7 làm từ 8h00- 12h00.
Tham gia vào các hoạt động văn hóa: Sinh nhật Công ty, tham gia vào hoạt động 1/6 và Trung thu (dành cho các bé là con của nhân viên), 08/03, 20/10...
Công ty đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, BNN, không khấu trừ vào lương.
Hàng năm được xét duyệt tăng lương theo năng lực, trình độ chuyên môn.
Có các khoản phụ cấp khác: Phụ cấp ăn trưa, cấp phát chăn gối, hỗ trợ xăng xe, mừng đám cưới, thăm hỏi ốm đau thai sản, được tặng quà sinh nhật.
Xét thưởng theo dự án, thưởng cuối năm, thưởng ngày lễ tết theo tình hình sản xuất kinh doanh của Công ty.
Chế độ nghỉ phép, ngày lễ tết theo quy định của Nhà nước.

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-12-15 23:40:34