Nhân Viên Phòng Nhân Sự

- Thực hiện các nghiệp vụ tuyển dụng nhân sự: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, tiếp nhận nhân viên mới.- Quản lý hồ sơ nhân viên, cập nhật dữ liệu nhân sự, soạn thảo và lưu trữ hợp đồng lao động.- Theo dõi, tổng hợp chấm công, tính lương, thưởng và các chế độ phúc lợi.- Thực hiện các thủ tục về bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp, nghỉ phép, thôi việc.- Phối hợp tổ chức đào tạo, đánh giá nhân viên, xây dựng văn hóa doanh nghiệp.- Tham mưu cho cấp quản lý các chính sách nhân sự, nội quy lao động, quy chế công ty.- Hỗ trợ các công việc hành chính khác theo yêu cầu của quản lý.

- Am hiểu luật lao động Việt Nam- Có trên 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương- Ứng viên giao tiếp được tiếng Anh

- Phỏng vấn đạt đi làm ngay.- Được cung cấp đầy đủ Bảo hộ lao động trong quá trình làm việc.- Hưởng đầy đủ các chế độ theo luật Việt Nam- Được đóng các loại bảo hiểm theo luật lao động- Chế độ làm việc theo tiêu chuẩn Quốc tế.- Được đào tạo tay nghề và hướng dẫn trước khi làm việc.- Môi trường làm việc thân thiện.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-05 11:05:02